中工网讯 地处江苏盐城东台市溱东镇的东台市某标准件制造有限公司，因生产经营发生困难，共拖欠29名职工工资40多万元。其中有24名职工多次与企业交涉始终得不到满意的结果。不少职工声称要到市、到省集访，如不及时处理极有可能酿成群体事件。

    溱东镇工会闻讯后，立即主动到该公司现场调查了解相关情况，并通过宣传有关法律法规，引导职工理性维护自身的合法权益。在稳定职情绪后，及时向党委、政府报告事态情况。在党委、政府的领导下，积极配合司法、劳动、经管部门协同工作。经过多方共同努力最终达成了和解协议，一起可能引发的群访事件得到了及时化解。

    多年来，溱东镇工会依照《工会法》、巜劳动法》、《劳动合同法》等法律法规的规定，切实履行工会维护职工合法权益的基本职责。在职工权益保障中承担“第一知情人”、“第一报告人”、“第一化解人”的责仼。通过建立劳动争议调解网络、建立化解劳动争议部门联动机制、完善劳动争议预防预警机制，从源头上化解劳资纠纷。尽力把劳资矛盾化解在萌芽状态、化解在基层企业。