中工网讯 （工人日报—中工网记者 黄榆）日前，云南省发布《云南省职业技能提升行动实施方案（2019—2021年）》（以下简称《方案》）明确，2019年至2021年，全省开展各类补贴性职业技能提升培训150万人次以上，其中2019年度培训50万人次以上。力争到2021年底全省技能劳动者总量占就业人员总量的比例达25%以上；高技能人才总量占技能劳动者的比例达30%以上。

　　据介绍，《方案》把职业技能培训作为保持就业稳定、缓解结构性就业矛盾的关键举措，面向职工、就业重点群体、建档立卡贫困劳动力等城乡各类劳动者，大规模开展职业技能培训，让没有技能的劳动者具备一技之长，让技能不足的劳动者实现职业技能提升。并且重点从目标任务、明确培训对象范围、激发培训主体积极性、完善培训补贴政策、创新培训内容和形式、加强组织领导等6部分，提出22条具有较强针对性、操作性、创新性和突破性的举措。

　　据悉，《方案》突出了对企业主体、职业院校以及民办培训机构举行职业技能培训方面的补助和扶持。