中工网讯 3月26日，九江凤洋实业有限公司与员工因涨薪事宜发生劳资纠纷，引发36名细纱落纱工集体罢工，事态严重，德安县总工会接到反映后，立即与劳动监察局、工业园管委会以及总工会专聘律师等多家部门成立联合工作组，了解罢工原由，积极化解矛盾。经工作组协调，企业与职工初步达成协议如下：一是企业按二月份承诺兑现工资，并将少算的工资补发；二是停工职工从即日起立即开工，恢复正常生产；三是要求职工不得再发生类似停工罢工事件，有诉求可通过合理渠道反映。3月27日晚，双方因意见不合再次发生分歧，导致大部分员工未能按要求到岗。企业董事会在工作组劝阻无效的情况下研究决定，对为首4人给予开除处理，并要求其余职工迅速到岗，恢复生产，至此，矛盾升级，当日下午，有17名职工共同提出辞职，拒绝回厂上班，导致矛盾恶化，3月30日、31日，这17名职工连续两次到县政府上访，尤其是3月31日，职工甚至出现了在县政府门口拉横幅，跪访等过激行为。

　　3月31日，县人大副主任、总工会主席黄崇喜高度重视此事，怕事态进一步恶化，带着常务副主席方建华，分管副主席张峰及工作人员一行5人深入企业多方努力协调，与企业、职工沟通调解，最终达成调处意见如下：一是经双方协议自愿解除劳动关系；二是17名职工工资一星期内全部结算清；三是工资结清后，双方不得以任何事由提出任何请求。并于4月7日下午，在县总工会、劳动监察局及劳动仲裁院的监督指导下，双方签订劳动仲裁调解书，企业及时发放职工工资，至此，九江凤洋实业有限公司劳资纠纷案圆满结束。

　　据了解，自德安县总工会职工服务中心成立以来，我们力求做到一切想着职工，一切为了职工，一切服务职工，做到哪里有职工的需要，哪里就有工会的关爱，努力兑现县总工会“替党政分忧、帮职工解难、为发展出力”的社会承诺，使职工深感“工会之家”的温暖。（刘民）