突出工作重点，增强维权服务能力

    路大建同志牢固树立“群众利益无小事”的观念，发挥主观能动性，增强超前性、预见性，善于发现薄弱环节，切实维护解决职工合法权益。

    一是维护职工民主权利。在企事业单位扎实开展“公开解难题，民主促发展”主题活动，组织职工、动员职工、引导职工为单位发展建言献策，推动建立健全以职代会为基本形式的民主管理制度，推行厂务公开和民主管理制度，拓宽了职工民主参与的渠道，保障了职工的知情权、参与权、表达权和监督权，促进了职工队伍的稳定和单位的和谐发展。

    二是深入开展“安康杯”竞赛。紧紧围绕“加强班组安全，强化一线教育”这一主题，在委属企业深入开展“安康杯”竞赛活动，把班组安全教育和培训作为重点，落实各项安全、卫生管理制度，不断提高广大职工的安全健康意识和素质，维护职工生命健康权益，全面推进安全文化建设。许平南高速公路有限责任公司、郑州新力电力有限公司被省直工会表彰为竞赛优胜单位。

    三是积极推进工资集体协商。组织委属企业参加了省直企业工资集体协商工作培训班，扎实开展了“工资集体协商集中要约行动月”活动，建立健全了工资集体协商工作台账制度，及时了解掌握企业工资集体协商情况，加强指导和监督，保障和维护了职工参与工资分配和获得正当合理劳动报酬的基本权益。

    四是继续开展大病医疗互助。扩大了救助病种范围和受助职工范围，有效缓解了职工因患重大疾病而导致家庭经济困难。委机关、省节能监察局329名职工参加了第二期省直机关大病医疗互助活动，接到申请大病医疗互助4人，经专家审核、省直工会批准，累计发放互助金20000余元。

    五是扎实开展“双节送温暖”活动。元旦春节期间，省直工会对委下属10个单位34名同志进行困难补助，发放慰问金15000元；委机关工会对我委职工、离退休干部及职工遗属共38名同志进行困难补助，发放慰问金21000元。

    六是组织开展“金秋爱心助学”活动。在省直工会的大力支持下，资助委系统16名考入名牌大学，品学兼优的困难职工子女入学，共计资助金额78000元。

    七是维护女职工特殊权益。支持委妇委会开展了“喜迎三八节，做快乐女人”为主题的系列活动，组织赴信阳举办“生态旅游”，宣讲有关妇女保健知识，组织女职工健康体检，参加省妇联举办的体育比赛活动，引导并激励她们自尊、自信、自立、自强，立足本职岗位创造一流业绩。