巴基斯坦与中国建交逾60年来关系一直很“铁”。然而，对于“一带一路”和中企投资，不少巴基斯坦媒体在报道中坦承，中企投资并不单纯只是因为“中巴友谊”，也不是对巴基斯坦的“援助”，而是由于“双方利益所在”。可见，互惠互利是中企赴巴投资的重要动因。

　　但笔者还是想多提醒赴巴投资的中资企业，有些地方需要留意：

　　其一，中资企业应更多聘请巴当地劳工，以及逐步向巴输出技术，这应是前往该国投资的最低要求。与此同时，中资企业应主动学习并掌握当地的制度和文化，遵守规则，与当地社区形成良性互动，不能忽略当地劳工褔利、安全保障和环保因素。同时，中资企业除了参与该国政府的项目之外，也要考虑更多与当地民营企业合作。只有逐渐为投资所在国的民众所接受、认同，中资企业才有可能发展得更顺利、更快。

　　其二，中资企业应避免表现出经济、技术上的优越感。无论是国与国之间，还是一国内部，炫耀优越感大都有害无益。例如，美国常以经济、文化上的优越感，从高高在上的角度对众多国家的制度、经济和文化等领域指手画脚，结果遭他国民众诟病、反感和抵制。客观来说，巴基斯坦在科技、经济等领域较中国落后，但中资企业须收起优越感，以平等、友善、互助、合作的姿态，与巴国内民众交往、交流。这不但可对外展现大国国民风范，更可为中资企业到巴投资营建一个更加和睦共处的环境。

　　推而广之，在“一带一路”沿线国家，中资企业也应注意上述问题。“一带一路”的理念和定位，不但是探索国与国合作的新模式，也是探索全球治理、塑造另一国际秩序的新模式。因此，中资企业更须有心怀天下、同舟共济的胸襟，在寻求国家利益的同时，尊重沿线国家的风土人情，兼顾共同利益。(作者分别是丝路智谷研究院助理研究员、丝路智谷研究院院长兼首席经济学家)