工作生活中，一些事情看似人之常情，但处理不慎，就会突破职业操守、逾越法纪红线，堕入不易觉察的陷阱和深渊。所以，对待一些“人之常情”，党员干部须守好“警戒线”，把好“人情关”，为“人之常情”加把锁。

　　人都有七情六欲，不可能不讲人情。“人之常情”有其合理成分，从更加有利于开展工作、搞好团结、联系群众等角度看，党员干部也需要讲“人之常情”。可是，讲“人之常情”必须有一个重要前提，就是遵守法律法规，坚持党性原则。现实中一些别有用心者正是打着“人之常情”的幌子，以此为突破口，试图走开以权谋私、违法乱纪的路子。如果党员干部在工作内外对“人之常情”不设防，不加把锁，就容易被钻了空子，打开缺口，导致犯错误、栽跟头。这方面教训不在少数，一个个惨痛的教训警示我们，党员干部必须严格工作与生活的界限，不把生活中的关系和情感因素带入工作，始终以政策法规为准绳，对以“人之常情”为幌子的行为足够警惕，保持“铁石心肠”，保证执行政策、程序的公正性和客观性。

　　对党员干部来说，公乃立身之本，处事之则，为政之基。在对待公与私的问题上，搞一次特殊，就会降低一分威信；破一次规矩，就会留下一个污点；谋一次私利，就会失去一片人心。所以，要做到公私有别，公事讲规矩，私事讲原则。以心底无私对待“人之常情”，不义之财不取，不正之风不沾，不法之事不干，以自律的硬气换得众人的服气。

　　人情不是保护伞，纪律才是护身符。以严格纪律约束党员干部，其实是一种政治上的关爱和保护。带有不良企图的“人之常情”对党员干部有着“软杀伤力”，要防范这种软杀伤，就必须以原则和纪律为盾牌，过好名利关、感情关、亲属关、生活关，始终让自己处于纪律的“保护圈”内。还要筑牢自律的“防火墙”。面对“人之常情”，党员干部须炼就火眼金睛，对不良用心“识得破”；打造金刚不坏之身，对利益诱惑“忍得过”。以梅的傲骨、松的高洁挺直做人的风骨，主动把自己纳入组织和群众的监督视线，光明磊落做人，襟怀坦荡做事。在日常生活中，时刻注意自己的身份，纯洁社交圈、净化生活圈，做到洁身自好，防止被“收买”，始终保持信念上的坚定，政治上的清醒，思想上的纯洁，切实筑牢拒腐防变的生活防线。