近日，一则消息在医生群中引爆。起因是为保障季节性疾病高发期时儿科医疗服务工作，国家卫计委于1月30日发文做出几项工作安排。该部署明确提出不得出现停诊和拒诊，但是其中提到的“儿科医务人员不足时，可以对高年资内科医务人员进行专业培训，充实儿科医疗力量”却引起了医生群体的争议。（2月5日青岛电视台）

　　随着春节来临，我们已经闻到了春天的气息，这就意味着季节性疾病又将不期而遇，而首当其冲的则是儿科疾病，因为儿童的抵抗能力弱，一旦发病，不仅让孩子吃苦受累，而且还会影响一个家庭的幸福与快乐。

　　令局外人难以置信的是，我国的儿科医生严重不足，缺口很大，有鉴于此，国家卫计委未雨绸缪，不仅提出了应对之策——将内科医务人员专业培训后充实儿科医疗力量，而且还要求相关医院不得停诊与拒诊。应该说，这种安排是恪尽职守的，体现了救死扶伤的社会责任。

　　没想到，这项规定迅即引起了巨大的争议，反对者不是咱老百姓，而是来自医院内部，我觉得医生们反对的理由非常有道理，毕竟医院内部各个岗位的分工不同，所学的专业自然有千差万别，不能眉毛胡子一把抓，随便拉郎配，学内科的与学儿科的，诊断方法完全是两码事，而这绝不是简单地培训就可以上手的。

　　试问，内科医生到儿科去看病，一旦发生误诊谁来负责？谁又能负得了这个责任？我们不排除有些医生确有“全能”，但未必都很精通，果真如此，医院还分什么专科呢？故而，国家卫计委的做法仅仅是权宜之计，受到反对与抵制在所难免。随着国家人口政策的调整，二胎已形成了常态，预计新生儿会大幅攀升，因此，当下急需采取对策，培养一大批儿科医生，不要等到小患者爆满医院了，才想到这个问题。从某种程度上说，停诊与拒诊还不会出大纰漏，因为患者还可以转往其他医院，而一旦误诊，则是人命关天的大事，你说是不是这个理呢？