振兴发展是靠求真务实、真抓实干干出来的，不是“忽悠”出来的。要推动干部到基层一线去察实情、出实招、办实事、碰矛盾、解难题，作风实起来，精神提起来，袖子撸起来，身子扑下去，劲儿使出来

　　加强干部队伍作风建设，是辽宁巩固扩大全面从严治党成果、净化和修复政治生态的迫切需要，也是实现辽宁全面振兴的根本保证。今年两会期间，习近平总书记在参加辽宁代表团审议时强调，要以推进干部作风转变为抓手，全面推进干部队伍建设。这为辽宁干部队伍建设指明了方向。

　　抓作风建设首要的是要固本培元，夯实信仰之基。信仰是人生的总闸门、原动力，一些领导干部甚至是高级领导干部，之所以滑落到犯罪深渊，归根结底还是信仰大堤的崩塌。要加强干部教育，系统学习党章党规党纪，深入学习习近平总书记系列重要讲话，读原著、学原文、悟原理。通过日常化、制度化的学习，筑牢党员干部信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵，不忘初心，不违宗旨。要抓住政治纪律和政治规矩这个关键，坚决把被践踏的纪律规矩严实起来，把被误导的思想认识和价值理念扭转过来，把被带坏的党风政风修复过来。

　　干部作风必须脱“虚”向“实”。振兴发展是靠求真务实、真抓实干干出来的，不是“忽悠”出来的。要坚决打击搞形象工程、政绩工程等不良习气，要建立长效机制，通过严格日常管理、差异化精准考核等办法，锤炼干部求真务实的作风，推动干部到基层一线去察实情、出实招、办实事、碰矛盾、解难题，克服忽悠、浮夸、不实的作风，让干部作风实起来，精神提起来，袖子撸起来，身子扑下去，劲儿使出来，追求实实在在、没有水分的发展，速度质量效益相统一的发展。要大力弘扬毛丰美“干”字精神，鼓励引导干部牢记使命担当，像毛丰美那样闻鸡起舞干、披星戴月干、夙兴夜寐干，为扎实推进振兴发展、提升全省百姓福祉贡献心血才华。

　　用好指挥棒，在选人用人中亮出共产党的价值观，树立良币驱逐劣币的用人导向，以用人环境的风清气正促进政治生态的山清水秀。省委明确，用人导向是政治生态的源头，必须把正确用人导向亮起来、立起来。要让忠诚干净担当、为民务实清廉、奋发有为、锐意改革、实绩突出的干部得到褒奖和重用，让那些阳奉阴违、阿谀逢迎、弄虚作假、不干实事、光跑光要的干部真正没仕途、受惩戒；在选人用人中倡导弘扬忠诚老实、光明坦荡、公道正派、实事求是、艰苦奋斗、清正廉洁的价值观，旗帜鲜明抵制“关系学”“厚黑学”“官场术”“潜规则”等庸俗腐朽的政治文化。

　　推进干部作风转变，必须从严管理，重在日常、贵在有恒。要加强和规范党内政治生活，从点滴抓起、从具体问题管起，切实做到真管真严、敢管敢严、长管长严。要注重与干部经常谈心谈话，近距离有原则地接触干部、了解干部、体贴干部、关心干部，主动为干部排忧解难。加大提醒、函询、诫勉力度，发现问题及时纠正，防止小毛病演化成大过错。同时，要落实总书记提出的“三个区分开来”的要求，建立容错纠错机制，加大正向激励，为敢于担当的干部担当，为敢于负责的干部负责，让广大干部安心、安身、安业。

　　——辽宁省委常委、组织部长王正谱近日在学习习近平总书记参加辽宁代表团审议时重要讲话电视电话会议上说

　　（本报记者 何 勇整理）