农行通州支行工会将特困慰问、健康体检、生日婚育祝贺等作为常态化关爱项目，所有网点均开展“职工小家”创建，设立“小食堂、小活动室、小休息室”等，有3家网点被省农行评为优秀职工小家。同时，该行工会密切关注员工的精神世界和内心诉求，借助职代会、座谈会以及行长接访日等，畅通员工诉求反馈机制，做到对员工的思想有交流、问题有答复、困难有解决、需求有落实。

　　农行通州支行围绕文明创建，提升社会美誉度，增强员工集体自豪感和归宿感。该行工会和团委多次组织金融知识进万家、捐资助学、无偿献血、敬老献爱心等社会公益活动，切实履行社会责任，宣扬和激发正能量。该行连续多年被评为省级文明单位，曾14年爱心接力贫困学子。(季任春)