近日，黑龙江农垦红五月农场工会组织全场工会干部认真学习、贯彻落实省总十一大会议精神，按照朱清文主席在《报告》中强调的：“围绕龙江全面振兴，深入实施建功立业工程”的要求，不断完善职代会和厂务公开制度，进一步畅通民主管理渠道，切实保障了职工的知情权、参与权、表达权、监督权。

　　发挥民管监督小组的作用， 让种植户吃上“定心丸”

　　该农场工会在春播和夏管期间，充分发挥农业生产单位职工代表民主管理和民主监督的作用，成立了五个民管监督小组，每个小组由单位推荐、职工选举、产生10名民管监督员，全程对本单位种子、化肥、农药出入库情况和机车播种、中耕和洒药等作业质量进行跟踪监督检查，并及时把用种、用肥、用药数量和机车作业标准在《厂务公开栏》里公布于众，发现问题及时提出、整改，即保证了播种、施肥、洒药和耕地质量，又增加了办事公开化的透明度，让种植户吃上了“定心丸”。

　　及时公开有关事项，让百姓心里有本“明白账”

　　该农场工会坚持职代会制度不放松，农场的《场务公开工作报告》、《土地承包经营方案》、《土地承包费收取标准》、《招待费使用情况》、《财务预决算报告》、《集体合同》、《工资协议》等重大决策事项，全部在职代会召开15日前，征求职工代表的意见和建议，然后提交职代会由职工代表审议、讨论、票决通过，职代会闭会后5日内全部在公开栏、广场电子大屏幕和QQ群上常年公开。特别在春播阶段，及时把土地承包等级、土地收费项目和标准、粮食补贴发放等情况在《场务公开栏》和社区醒目的位置及时公开，接受职工群众的监督，让百姓心里有本“明白账”，避免管理区的领导干部发生违法违纪的现象。

　　推行民主对话和比价采购制度，让职工消除心中的疑虑

　　土地承包是职工最关注、最担心的热点问题。为解开职工心中的疑惑，农场工会及时协调农场召开对话会议，让职工就土地承包不明白、不清楚的事项明确提出，农场场长给予耐心细致的解答，如：土地承包的原则、等级的划分、承包费的收取和相关政策等都向职工讲解的清清楚楚、明明白白。另外，这个农场工会为严把今年春播和夏管所需化肥、农药的采购关，通过召开职代会联席会议、生产资料比价采购招标会的办法，采取工会、工商、质监、生产、纪委、审计等部门严格把关、职工代表广泛参与和监督的办法确定化肥、农药的销售商家和化肥、农药的价格。（郗军）