本报讯（记者柳姗姗）记者近日从吉林省人社厅获悉，为进一步加强高层次创新型专业技术人才队伍建设，吉林省人社厅决定从即日起开展吉林省百千万人才工程国家级人选选拔工作。

吉林省人社厅专家和博士后工作处处长王一岷告诉记者，国家百千万人才工程是人社部等部委为进一步加强高层次专业技术人才队伍建设，加速培养造就年轻一代学术技术带头人实施的一项国家重大人才培养计划。吉林省开展的选拔工作，是要将最优秀的科技人才向国家推荐。

记者了解到，此次选拔有两点创新之处，一方面，优先推荐长期扎根贫困地区或服务于贫困地区的优秀专家，鼓励人才扎根及服务贫困地区，为脱贫攻坚工作提供强有力的人才支撑和智力保障；另一方面，努力发现体制外优秀人才，推动非公有制经济人才队伍快速、健康发展。

本次选拔工作突出品德、能力、业绩导向，面向吉林省属及以下各类企事业单位专业技术人员，重点选拔培养瞄准世界科技前沿，能引领和支撑国家重大科技、关键领域实现跨越式发展的高层次中青年领军人才。推荐人选应潜心一线科研工作，具有副高级以上专业技术职称，年龄在50岁以下。

在遴选推荐工作中，以下人选可优先推荐：国家自然科学二等奖、国家发明二等奖、国家科技进步二等奖以上及中国青年科技奖等国家级科技奖励获得者；国家杰出青年科学基金、长江学者奖励计划、中科院百人计划等国家重大人才工程人选等；国家自然科学基金、国家社会科学基金等国家重点资助项目、科研课题主要责任人，国家重大科研任务、科技计划和工程项目等主要负责人；地方经济社会发展重点领域、优势产业、特色产业学术技术领军人才或地方重大人才工程入选者。