近日，安徽淮北矿业集团临涣选煤厂首期“凝智聚力、克难攻坚”项目通过厂考评验收，对已完成并取得良好成效的东区主厂房供电系统改造、加压实现免透溜槽、加压过滤机加压仓密封性改造等三个项目分别给予1万到3万元的重奖。

在高质量建设智能化选煤厂、高质量建设“安徽省绿色工厂”推进工作中，该厂树牢“创新是引领发展的第一动力”理念，充分激发基层创新活力、调动职工聪明才智，集智攻坚，深入推进科技创新和技术改造，大力开展“凝心聚力、克难攻坚”项目的实施。攻坚项目推行“揭榜挂帅”机制，以公开征集、公开发布、公开支持的方式，集聚全厂力量揭榜攻关。他们坚持有利于提高效率效益、有利于改善职工作业环境、有利于减轻职工劳动强度原则，群策群力解决安全、生产、环保、经营等方面的瓶颈难题，推动高质量发展。

该厂成立以厂总工程师为组长的“凝心聚力、克难攻坚”项目实施领导小组，围绕长期困扰安全、生产、环保、经营等方面的瓶颈问题，采用上下结合的方式进行立项。一方面由厂方项目领导小组指定项目课题，另一方面由基层各车间结合自身实际自主申报项目课题，经厂审核研究通过后的项目面向全厂职工公开张榜发布。“我们把需要攻坚的技术项目进行张榜，英雄不论出处，谁有本事谁就揭榜。把项目交给真正想干事、能干事、干成事的人去做。”该厂技术环保部负责人表示。

在开展“凝心聚力、克难攻坚”项目实施中，该厂积极发动职工揭榜。无人揭榜的攻坚项目，由厂部指定揭榜人，下达攻坚任务。厂方搭台，基层“唱戏”，“揭榜挂帅”把全厂上下各方的创新资源有效整合到一起，从需求侧发力攻坚，推动成果落地转化，破解难题助推发展。