建强人才团队 激发创新活力
《工人日报》(2023年11月23日 04版)
“我们今年招收了54人,员工总人数已经接近200人,圆满完成人才招引任务。”近日,贵阳高新区重点专家人才库专家,贵州东方世纪科技股份有限公司董事长兼总经理李胜说道。
东方世纪是一家专业从事防洪减灾服务的大数据企业,根据业务性质,公司自行打造了个性化的知识培训体系,培育水文、气象、大数据复合型人才。“每年我们都会开展‘水文小专家’‘大数据小专家’等活动,培养计算机专业人才学习水文知识,水文专业人才学习计算机知识,通过输出单一专业人才进入另一领域学习,培养多元人才。”李胜说,与此同时,通过参与项目在实操中培养人才,项目负责人在开展项目过程中,同步培养、指导人才,从这一过程中,公司得以选拔出高端人才,并让其领衔公司重要项目。
企业发展离不开政策支持,贵阳高新区为人才提供了实实在在的匹配项目和保姆式服务,吸引全国各地人才涌入贵州,为企业发展营造了良好的人才沃土。接下来,东方世纪将继续优化人才培养和引进模式,持续在自然灾害防治大数据应用上钻研,不断塑造新动能,赢得新优势,为保护人民群众生命财产安全和“强省会”行动贡献力量。(肖雄)
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