本报讯 （记者邢生祥）今年以来，青海深入实施就业提质增效行动，着力打造“青海e就业”工作品牌，强化上下协同、部门联动，加力打好促就业“组合拳”，推动各项稳就业措施落实落地。截至3月底，青海农牧区劳动力转移就业31.7万人次，完成一季度目标任务的122%，就业工作实现首季“开门红”。

青海深入实施就业提质增效行动，制定2024年就业提质增效行动任务分工方案，将7项主要就业指标和53项具体举措分解至各市州及33家就业工作协调机制成员单位，逐项细化项目内容，明确工作责任和完成时限，推进各项指标任务有效落实。

同时，青海持续强化助企援企稳岗扩岗，依托重点企业用工服务保障机制，发挥“人社服务专员”作用，为企业提供用工指导、岗位招聘、技能培训等常态化“一企一策”对接服务。持续巩固脱贫人口稳岗就业成果，分解下达2024年脱贫人口务工就业目标任务，实施防止返贫就业攻坚行动，部署落实社保补贴、交通补助等帮扶政策。截至目前，全省脱贫劳动力务工就业11.7万人，完成年度目标任务的65.4%。

此外，青海深入村镇、园区和企业调研摸底培训需求，制定年度培训计划，指导各类职业院校、培训机构开展“菜单式”“定向式”和“校企合作”等精细化培训。截至目前，全省开展补贴性技能培训1.31万人次，完成年度目标任务的14.6%。