“为了熟练掌握技术的原理，我们继电保护班有个传统——上‘晚自习’，自学的同时，也有专业师傅给我们指导。”变电二次专业班长的袁嘉斌如是说。

国网宁夏吴忠供电公司为了让产业工人更有力量，全力推进产业工人队伍建设改革，不断畅通产业工人成长发展“多通道”。采用“线下讲堂+线上媒体”“青年论坛+双师带徒”“自主培训+专业普考”等模式，让青年人才的专业技能实现质的飞跃。同时，公司进一步加强培训基础设施建设，智慧教室二期、青铜峡实训基地也相继通过验收，更好满足了员工培训、赛考需求。2023年，公司共投入教育培训经费769.49万元，组织员工参加各级各类培训班180期，全员培训率98.59%。近年来，一批具有劳动热情和创造潜能的技术人才脱颖而出，300余名产业工人参加技能等级评价，1名员工被聘为国网宁夏电力高级专家，3名员工入选2023年度省公司级青年人才托举工程，人才当量密度达到1.0624。（蒋志军）

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