不同群体在劳动力市场之间流动时拥有不同的技能转换率。流动对于外来工人来说不仅不会降低，反而会提升他们的技能转换率，并且教育水平越高，技能转换率也越高。而外来农民工的流动与职业的非农转换使得他们在流动前所积累的人力资本无法得到完全的转换。

    我们推测，外来工人在技能转换率方面的巨大优势可能在于他们中很大比例的劳动力是在高度相似的劳动力市场中的流动，流动是因为找到了技能回报率更高的工作，因此不涉及技能转换率不充分的问题。

    另外，外来劳动力，无论是外来工人还是外来农民工，在输入地劳动力市场所积累的工作经验会促进他们的收入增速，使得他们在最初几年的工资增长速度超过了本地工人，并且教育程度越高，工资的增速也越高。

    移民收入的增长速度也反映了他们与迁入地劳动力市场的融合问题。从外来工人和外来农民工流动后的收入增长曲线看，外来工人在经济地位上与本地工人之间并不存在区隔，他们甚至在流动之初就已经实现了与本地工人之间的经济平等。

    对于外来农民工来说，虽然在流动之初的经济地位低于本地工人，但经过一段时期之后，他们中的高技能者的收入将追上本地工人，实现经济地位的融合。而低技能者的收入劣势则无法改变，他们在经济地位上很可能将一直处于城市社会的最底层，低于拥有相同技能的本地工人。本地农民工的处境与外来农民工相似。

    总的看来，外来劳动力与城镇本地劳动力的融合是一种分层融合，或者说有区隔的融合。技能较高的外来劳动力可以实现与城镇本地劳动力中技能较高者的融合，而低技能者在迁移之后则处于城镇社会的底层，与城镇当地社会中的低技能者融合。这也说明，在促进外来人口的社会融合方面，工作的重点应该放在外来农民工和本地农民工中的低技能者身上，并且也需要从源头着手，在农村普及九年制义务教育之后，大力推广中等教育程度的实施与普及。

    本研究的发现也揭示了几个问题，一是迁移人口在城镇劳动力市场上的融合速度与其人力资本密切相关。人力资本越高，融入的速度越快。二是外来工人和外来农民工在城镇劳动力市场上的融合道路非常不同。前者与本地劳动力之间在劳动力市场上不存在融合障碍；而后者在城镇劳动力市场上的融合因人力资本的高低而不同。三是关于劳动力市场中的歧视问题。本研究的确发现，在经过一段时期的熟悉与适应之后，外来农民工中的高技能者的劳动收入有望追上本地工人，这可能表明，如果城镇劳动力市场中存在着对外来农民工的身份歧视，其并非是整齐划一的，歧视的程度取决于外来农民工的技能水平，抑或其他的人口和社会经济特征。特别是随着目前许多农村出身的大学生倾向于保留农业户籍，根据户籍性质而定义的外来农民工的内涵也开始发生改变，对外来农民工的研究亦需要更加精细化的设计。

    （谢桂华：社会学博士，中国人民大学社会学系副教授 《中国社会科学》2012年第4期 黄茜/摘编）