本网讯 （记者张世光）近一个多月时间，哈尔滨市总工会组织了23场劳模巡讲活动。与以往不同的是，哈尔滨市总工会采用了“菜单式”巡讲方式，瞄准基层个性化需求，针对不同的听众群体精心挑选不同的宣讲人，通过同区域、同行业甚至是同单位“身边人”巡讲的方式来影响更多职工。

　　哈尔滨市总工会从近几年被表彰的全国、省、市三级劳模中选出69名个人和7家模范单位集体代表组成巡讲报告团，在全市范围内进行巡回演讲。

　　在农民工专场劳模事迹报告会上，全国劳模孟广彬、赵鹏飞，全国五一劳动奖章获得者曹龙江，哈尔滨市劳模王林等优秀农民工劳模代表，向农民工兄弟讲述了自己从普通农民工成长为劳模的过程，用自己的亲身经历激励大家在岗位上辛勤劳动、诚实劳动、创造性劳动，在城市建设中展现自己的劳动价值。

　　在东北轻合金公司中厚板厂生产现场举行的巡讲中，该厂主任工程师谢延翠与其他3位劳动模范，在自己平时工作的厂房内向600多名工友讲述了自己奋斗的故事。“这些劳模都是我们身边的人，他们的事迹可敬、可信、可学，大伙儿都很有触动。”东轻公司多位职工表示，这次劳模巡讲让他们很受启发。

　　“我们在确定巡讲内容时明确：一定要讲得接地气，一定要有具体的故事。”哈尔滨市总工会有关负责人表示，通过身边人讲、身边人听的方式，可以最大限度地拉近宣讲劳模与职工听众之间的距离，增加巡讲活动的针对性和实效性，引发广泛共鸣。

　　据了解，每场巡讲报告会均由市总工会班子成员担任团长，带领报告团成员进企业、进机关、进院校、进社区、进乡镇宣讲。为了尽量满足基层的个性化需求，80%以上的报告团成员只讲了一场。但是，这丝毫没有影响劳模们准备讲稿的认真程度和参与热情。

　　作为巡讲报告团团长之一，哈尔滨市人大常委会副主任、市总工会主席黄玉生表示，23场劳模巡讲活动让许多职工得到了教育和启发，也让很多劳模增加了光荣感和使命感，更加坚定地立足本职、努力工作。这种“菜单式”的巡讲活动，是用创新方法弘扬正能量，是工会克服“四化”、转变作风的有效尝试。