中工网讯 近日，江苏省无锡市总工会下发了《无锡市总工会劳模休养五年计划（2014—2018年）》（简称《计划》），全力推进全市劳模普惠制度建设，切实把党和政府以及工会组织对劳模的关怀落到实处。

　　《计划》明确建立全市劳模休养活动制度。市总工会拟于2014—2018年分批分期组织全市市区3500名市以上劳模参加健康体检或休养活动，力争五年内实现全市符合条件的市以上劳模参加一次健康体检或休养活动。为此，市总工会每年将筹集近200万元经费。

　　《计划》明确规定，65周岁以下，身体健康的市以上劳模参加休养活动，时间为7天以内。超过65周岁的市以上劳模参加健康体检；每一位市以上劳模只能参加一次休养活动。

　　《计划》》明确工作职责。市总把劳模休养活动作为重要工作，明确分管领导和责任部门，负责制定休养活动方案，精心组织实施。各区总工会、局、直属单位工会负责对符合条件的劳模进行推荐和审核，要优先安排生产一线劳模参加休养。健康体检和休养接待单位要制定接待方案，明确工作标准，优化服务方式，提高服务水平。（宋汉清）