中工网讯 （特约通讯员 陈吉军）今年以来，江苏省盐城市各级工会充分发挥劳动竞赛在凝聚职工力量、推动经济发展中的重要作用，组织广大职工围绕美丽盐城建设、围绕职工素质提升、围绕省市重点工程建设开展劳动竞赛，在促进经济转型发展中发挥工人阶级主力军作用。

　　市总工会以服务经济持续健康发展为中心，以提高职工技术素质和创新能力为着力点，以创建工人先锋号为载体，积极开展“十百千”示范性劳动竞赛活动，通过竞赛激发广大职工的劳动热情和创造活力。

　　盐城地域辽阔，总投资270亿的盐城海上风电工程被列为国家首批发展试点项目并列入全省十大重点工程竞赛范围。市总认真组织项目所在地县相关企业，按照到2015年形成一批具有国际先进水平代表产品的奋斗目标，在竞赛组织上从重产值、重进度向重质量、重效益转化，从注重物质生产向注重人的智力开发、素质提升转化，不断丰富竞赛内容，拓宽竞赛领域，提高竞赛实效。以竞赛促进产业链向高端发展、价值链向两端延伸，实现海上风电规模化、关键技术自主化、市场销售国际化、运营服务一体化，向建立较为完善的技术创新体系迈进。

　　另外，全市有14家国家重点耗能企业、16家环保重点监控企业报名参加全省百家企业节能减排达标竞赛，有80家企业报名参加全省千家企业创新升级示范性劳动竞赛，带动全市7000多家中小企业，近30万名职工参加节能减排达标和创新升级竞赛。职工参与技术革新4.25万项，提合理化建议11万多件，其中，涉及技术进步的71%，涉及节能减排的29%，取得各种专利230多项。

　　市总牵头联合市人社局、财政局制定了《全市职工职业技能竞赛实施意见》，以市政府办文件形式予以转发。文件要求各县（市、区）工会、市总各工委、直属工会每季度至少举办一次职工职业技能竞赛，各地、各单位技能竞赛工作要做到“月有报表、季有竞赛、半年大赛、重奖能人”。职工职业技能竞赛作为市总工会重点工作加以推动，列入季度工作考核内容加以落实。

　　市总根据省总职工素质提升工作部署，以全省十大工种技能竞赛为重点，积极协同相关单位深入开展多工种的职工职业技能竞赛工作。截至今年9月，市总先后协同有关单位举办9次市级一类职工职业技能竞赛，参赛职工1000余人次。县（市、区）开展市级二类职工技能竞赛83场，参赛职工9600余人次；认真组织职工参加江苏省技能状元大赛盐城选拔赛暨市第六届职业技能大赛，共有10人获得“盐城市技能状元”称号

　　全市各级工会还开展技能培训200多期，参培职工3万人次；950多家企业组织开展岗位练兵比武，参加技术练兵职工达7万人次，技能竞赛90次。他们还联合发改委、经信委等6家单位在全市开展“十大科技创新成果、十大先进操作法、十佳合理化建议”评选活动。全市共收集科技创新成果35项，先进操作法20项。有2人分别获得省十大先进操作法、十佳合理化奖，另有3人获得提名奖。

　　全市各级工会还积极组织职工参加以沿海开发为重点的省、市交通重点工程建设劳动竞赛活动。通过动员发动，确定三大类六项工程开展建功立业劳动竞赛，这些工程在建设中都取得了可喜的成绩。