北京五星青岛啤酒有限公司

　　工会主席马涛

　　2015年4月8日

　　星期三

　　多云微风

　　今天，我看到职工喝上纯净水，打心眼儿里就很高兴。以前，职工喝的是自来水，都是到水房打开水喝。在夏天，有的外协工渴急了就对着水管子喝凉水。这样，有的时候，他们可能会闹肚子、生病，影响身体健康。公司的党政工领导看到眼里，记在心里，只要有可能就要改善职工的喝水质量。

　　去年，公司决定要改造啤酒生产过程中过滤水的设备，将排水能力小的过滤水设备，改为排水能力大的过滤水设备。这一改变不仅能够提高了啤酒生产能力还能够改善职工的喝水质量。我们将自来水经过过滤变成了纯净水，用在了啤酒生产上，还将纯净水通过车间的管道引入到办公楼等其它职工饮水的地方。通过几个月的设备改造，这项工程终于完工了。有的外协工对着水管子喝凉水之后，对我说：“公司真是为我们着想呀！这次可不怕闹肚子、生病了。”

　　我在想，都在说以人为本，以人为本不是一句空话。怎么样才能算是以人为本呢？我们公司已经做了很多以职工为本的事情，比如：职工食堂的改造，职工工资的增长。但是，如果从看似小事做起，那么，职工的小事就不是小事，而是大事。职工喝水看似是小事，其实是大事。它关系着职工的健康，职工身体棒棒的，就会全身心地投入到工作中，对企业、对职工个人都是有好处的。