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　　跳或不跳要三思

　　无论是第一次求职者还是跳槽者，换一份新的工作都是对自己事业的一次新选择，慎重思考的同时理应做到对各种情况都有充分的准备，否则跳一次的代价未免得不偿失。

　　专家建议跳槽者，开始准备“起跳”前，必须问自己以下几个问题：在现有的单位，真的没有发展空间了吗？在现单位所建立与管理的人际关系价值几何？对新单位的期望值怎样？新单位的环境可以达成心愿吗？新单位是否能满足自己对未来生活的需求？只有理清新单位和自我的期望值，再对新旧单位进行比较，才可以减少跳槽的盲目性。

　　跳槽有风险，起跳需谨慎

　　其实，一个人选择跳槽究其根本原因，就是对目前薪金待遇的不满。获得高薪、高职是很多跳槽者的最大目标，但这些条件可能只是一个引其上钩的诱饵。专家认为，在决定跳槽之前，一定要对自己的未来目标、奋斗方向和自己的实际能力有一个清晰的定位、准确的评估和判断，也只有基于大量的准备工作，才能够实现“一跳跃龙门”。

　　专家提示，在原单位个人能力真正提升到一定层次后，在内部没有了发展空间的确是应考虑走的问题，但是前提是对自己下一步的职位走向要清晰；同时需明确新单位的实际回报率以及未来的发展趋势如何。