如果众多高收入行业不是依靠真本事获得的，而是依仗特殊的权力垄断保护，那么，这种经济机制就既影响公平又败坏效率，还会在全社会制造受伤感。深化改革应当为全面小康兴利除弊，为民众消除“被剥夺感”。

　　我国居民收入差距问题已经接近世界公认的警戒线：国家统计局公布的最新数据显示，2012—2014年国内居民收入基尼系数为0.474、0.473、0.469， 可见中国的收入差距问题近两年略有缩小但仍相当严峻，而居民收入差较大的一个重要表现就是行业收入差距较大。

　　我国的行业收入差距究竟有多大呢？最新出版的《求是》刊载著名学者、中共中央编译局办公厅主任崔友平的论文披露：自1996年以来，中国垄断行业与非垄断行业之间收入差距拉大趋势明显，平均年均扩张速度达到43%.垄断行业中收入排在前几位的分别是航空运输业、银行业、烟草制品业、石油和天然气开采业，非垄断行业中排在后几位的分别是纺织业、餐饮业和农林牧渔业，行业工资极值比平均保持在6倍左右。

　　真是不看不知道，一看吓一跳。原来行业收入差别已经拉开了一条巨大的鸿沟。以2008年的数据为例，收入最高的证券业年收入为17万元，而同期的畜牧业职工年收入只有14000元。

　　一个社会总是要存在一些高收入行业的，这本不足为奇。但如果一个社会的高收入行业全部集中表现为垄断性行业，而依靠市场竞争胜出的行业反而总是屈居下游，那么这种经济体制就一定不能体现效率和公平的原则。经过30多年的发展，我国大多数竞争性行业的买方市场已经形成，若无重大的技术创新和组织制度创新，这些行业将无法获得超额利润。垄断性行业则不同，行政性垄断是形成垄断行业高收入的主要原因，统计资料显示，近几年我国垄断行业的职工平均工资是全国水平的 5-10倍。

　　这样让人惊悚的客观事实表明，我国的大部分高收入行业并不是依靠其超凡的竞争能力，而更多的是依仗其垄断性地位。通过垄断限制市场竞争机制的形成，从而获得高额的垄断利润，这才是财源滚滚而来的秘密。

　　中国有句古话，女怕嫁错郎，男怕干错行。但是，国人不会想到，干没干错行的要义居然在是否从事垄断性行业。如果职工所在的行业不受特殊权力保护，不管怎么拼命干，也将是徒劳的。试想一下，那将是多么难以承受的“受伤”和“心痛”。

　　全面小康社会必须是效率和公平并进的社会，行业间收入差距过大背离了公平原则，而通过限制竞争而取得优势地位则与效率原则背道而驰，所以，打破垄断，破除行业界限，激活职工积极性和创造性就理应成为下一步改革的应有之义。

　　很明显，行业差距过大不仅是改革之痛，也是社会之痛。现在离2020年全面建成小康社会只有5年时间了，人们期待深化改革能够以更大的勇气、更硬气的措施，缓解这种弥漫在民众心头的“被剥夺感”，使公平的阳光能够照彻到所有人的心中。