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家庭分工第一模式的“未来式”
易国祥
//www.workercn.cn2016-09-14来源: 长江日报
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  当前哪种家庭分工模式多?调查显示,夫妻共同承担家庭内外事务(45.4%)是相对最普遍的家庭分工模式,其次是男主外女主内(41.7%),女主外男主内(9.2%)的模式最少。(9月13日《中国青年报》)

  对于位居第一的夫妻共同承担家庭内外事务,笔者觉得有对社会进步和男女平等的一种应景式归堆之嫌。家庭是另一种单位形式,需要亲情维护,也要相对分工。目前社会转型,共同分担模式只是多数年轻家庭的暂时状态,具有过渡色彩。笔者提出四种家庭分工“补充式”,抑或是其未来的选项。

  一是主次变动应对式。随着社会发展,妇女就业机会增多,使男主外女主内不再是唯一或固定的模式。在外工作,一段时间是男人,一段时间又可能是女人。丈夫和妻子要自觉适应这种主次及内外的变化。谁在外工作更有优势,另一方就要担当起主内的责任。报道中的孙晨芳夫妇角色互换正是如此。

  二是退休前后轮换式。观察家庭分工不要局限于年轻人家庭,视线放得更远一些,会发现很多过去主外的丈夫退休后,就主动替换妻子承担家务劳动,而且在烹饪等方面比妻子更胜一筹。这种模式在城里家庭有更多呈现。当然,丈夫和妻子谁的身体更好,谁就更多承担家务,这也是客观需要。

  三是强势追求内涵式。据调查,不论男女,只要是在外挣钱养家的,其家庭地位就高,在家庭事务中更有决定权。其实,这也潜伏着夫妻关系难处的隐患。需要强势一方有一种不居功至伟的自觉。但这种自觉不会是天然的,需要另一方时常打压那种过度“自信”,让制约成就其内涵式修养。

  四是家务化作享受式。社会上说工作没有贵贱之分,其实很难服人,在家中,你要把做家务说到天上去更不可能,但承担者可以把做家务当作自己的一种成长一次学习是完全可能的。不乏这样的妻子,她把做一桌好菜当作一种享受,把打扫一次卫生当一次健身,一切的枯燥和乏味也就消失了。

  总之,夫妻双方,都要有在家庭中权利义务对等的理念,并努力做到“两尊”和“两顾”:尊重女性,尊重普通劳动;照顾弱者,顾全大局。

 

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