青海省交通运输工会2015年工作总结及2016年工作安排

　　2015年,是全面深化改革的关键之年，是全面推进依法治省的开局之年，也是全面完成“十二五”规划的收官之年。一年来，交通运输工会在省总工会、交通运输厅党委的正确领导下，认真贯彻党的十八大、十八届四中全会和全省交通运输工作会议、省总十三届四次委员扩大会议精神，围绕交通建设中心，服务基层，服务职工，圆满完成了年度的工作任务，各项工作取得了新的进展。

　　一、2015年工作开展情况

　　（一）认真学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，坚持工会正确的政治方向。年内,组织厅属各单位工会主席认真学习习近平总书记系列重要讲话精神，通过集中学习、专题座谈的形式重点学习了习总书记在全国劳模表彰大会的重要讲话,学习贯彻了《关于加强和改进党的群团工作意见》、《中共中央 国务院关于构建和谐劳动关系的意见》等重要文件，组织广大交通职工、厅属各级工会组织和工会干部分阶段、分步骤、有重点的对讲话及文件进行学习宣传和贯彻落实。教育引导工会干部要始终坚持党的领导，坚定不移地走中国特色社会主义工会发展道路。年初，围绕厅党委提出的“三个基本、两个突破、一个重点”的工作任务，印发了《青海省交通运输工会2015年工作要点暨工作进度计划表》，把全年目标任务分解到月，落实到人，有力地确保了全年既定任务的顺利完成。

　　（二）认真学习贯彻党的十八届四中全会精神，大力推动工会法制化建设。一是组织厅属各单位工会主席专题学习了《中华全国总工会关于贯彻党的十八届四中全会精神大力推进工会工作法制化建设的实施意见》、《青海省总工会关于深入推进工会工作法制化建设的实施方案》等文件精神。围绕“依法建会、依法管会、依法履职、依法维权”法制工作理念，教育指导各级工会干部依法开展维权帮扶、工会组建、经费管理、集体合同制定等工作任务。年内，组织40多名工会主席和工会干部举办了一期培训班，邀请省委党校专家和省总干校老师进行专题辅导，参训学员结合实际撰写心得体会40余篇。二是加强工会劳动法律监督。年内，对民小、大循、牙同等建设项目部农民工用工合同、工资支付、工会组建及劳动安全情况进行了督导检查，针对存在的问题提出整改要求，切实保证了农民工合法权益的落实。三是在全体工会干部和职工中进一步掀起学习宣传法律法规高潮，印发了普法知识题库，重点加强对《宪法》、《工会法》、《中国工会章程》、《劳动合同法》等法律法规的学习。8月,为提高普法学习效果，与厅法规处联合举办了中国梦.劳动美”交通职工法律知识竞赛活动,厅属24个单位近百名选手参加了竞赛。

　　三、积极培育和践行社会主义核心价值观。一是通过积极选树劳模先进弘扬劳模和劳动精神。贺生兰同志被中华全国总工会授予为全国先进工作者，并赴北京参加“五一”全国劳模表彰大会，代表我省42个劳模接受中央领导颁奖。同时全省交通系统有11名同志被交通运输部、人力资源和社会保障部授予部级劳模，有5个单位被表彰为先进单位，设计院李旺新同志获得全省女职工模范家庭荣誉称号。二是继续开展“中国梦.劳动美”主题教育实践活动，由先进集体代表韵家口收费站和秦彩宁等5名劳模组成事迹报告团，先后赴海东、海西等地区巡回宣讲，受教育职工群众达700多人；会同厅新闻中心和省电视台、青海日报等单位对赵骊等5名全国、省部级劳模的先进事迹进行了宣传报道，向全社会宣传和展示了文明和谐的交通运输新形象。三是为弘扬团结互助的传统美德,根据省民政厅要求，在厅系统开展了“博爱一日捐”活动,共动员交通职工捐款39.20万元。

　　四、围绕省厅“十二五”目标任务的完成，深入开展职工劳动竞赛。一是继续开展“当好主力军，建功十二五”、“青海高原先锋号”、“我为节能减排做贡献”活动，会同省运管局、高管局等单位继续开展农民工平安返乡，“情满旅途”劳动竞赛活动；在全厅女职工中开展了“两个素质”工程。二是积极响应中国海员工会号召，开展模范班组创建及驾驶员安全行驶百万公里劳动竞赛活动，下发了安排意见，提出了要求。10月，完成了天木收费站等9个模范班组的推先申报工作。三是围绕“扩面提质强基础,文化引领增素质”主题，开展“安康杯”竞赛活动。年内共组织720个班组、3.75万名职工参加了竞赛活动。另外，厅属各单位围绕中心工作，也相继开展了形式多样的劳动竞赛活动。省收费处以“求创新、强三基、提素质、树形象”为主题开展了职工岗位技能比武活动，组织全处143名业务能手进行了技术比武；建设总公司以“优胜杯”、“流动红旗”评比为抓手，将项目成本、经济指标分解落实到每一个职工，每一个施工环节，有力促进了文明施工，规范施工；果洛公路总段开展了“砺精兵、迎国检、努力提升公路服务水平”为主题的劳动竞赛。

　　五、加强工会“三基”建设。一是召开了一届七次工会委员扩大会议，总结了上年工作，安排了2015年的各项工作，表彰了20个优秀工会组织、60名工会干部和工会积极分子。二是为增强基层活力，解决基层经费不足困难，先后为玉树路政执法支队、鉴定中心、交通投资公司等13家基层单位补助工会经费68万元。三是为不断增强工会组织的吸引力和凝聚力，继续深入开展了“职工之家”创建工作。年内，完成了黑马河收费站、本炕工区等5个厅级职工之家的创建任务。三是根据省总工会文件要求开展了财务工作大检查，对省公路局、高管局、收费处工会12家单位2012-2014年财务管理、经费收缴情况进行了检查，及时反馈了检查中发现的问题并提出了整改要求。年内，根据省总工会的要求，完成了年度经审工作规范化资料和工会统计年报的上报工作。