中工网讯 “这个好，公开的及时、公开的清楚，让老职工信服……”连日来，黑龙江农垦总局红兴隆分局江川农场各个作业站来到公开电子屏前看过最近的公开内容后的职工们，都会不约而同的发出这样的赞扬。这是江川农场工会通过做到“五个到位”，推进“三公开”工作的落实，让职工明明白白过日子工作的成果之一。

    江川农场是黑龙江农垦的水稻专业场，拥有耕地28.4万亩。每年的地费税、航化费、农业补贴发放、低收入帮扶金等情况都是农户最关心的公开内容，但在以往的具体公开工作中，有时会出现一些公开不具体、不及时等情况。针对部门单位“三公开”工作的病症，江川农场工会将“三公开”工作与党的群众路线工作相结合，进行专项走访后，开始对症下药。提出了走访到位、宣传到位、程序管理到位、公开时间管理到位、检查处理到位的“五到位”工作目标，力促三公开工作的得实效。

    为了让公开工作专项走访到位，该农场各级工会干部坚持每周走访一次基层，了解公开工作情况是否到位，并听取职工群众的公开工作意见，改善制定最“接地气”的公开工作方案。

    在公开工作宣传到位上，江川农场举办以“三公开阳光运行、传递正力量”为主题的“行政三公开”开放日活动，特邀农场老党员、老职工、教师、企业职工担当社会监察员。并开展“三公开”开放日活动，组织职工代表和工作人员近距离参观了三公开工作典型的办公场所，现场感受体验了服务窗口的办事流程，听取了职能简介、领导分工介绍及工作报告，让职工有问题可以提、迅速解决。近期，农场工会还将利用农场第三脑云智能平台，通过开辟网上“行政三公开”专栏、开展现场咨询、到企业开展现场办公等途径，强化公开宣传及问计于民，让老百姓称为三公开工作的受益者、监督者、宣传者。

    为保证公开程序管理到位，该农场工会联合纪委、组织部等相关部门到基层进行指导，规范“三公开”程序，除常规内容外，临时性公开内容要召开民管会进行通报公开内容管理到位，农场工会对“三公开”内容进行了归类，要求基层在落实“三公开”时，应把群众最知心、最敏感的事情做为重点，群众对公开内容有疑虑时，由单位领导、财会人员进行解释，从而使群众的信任程度明显增加。

    在实现公开时间管理到位的目标的过程中，为保证“三公开”的时效性，江川农场工会定期进行检查，对公开工作的时间提出具体要求，不拖延、不过期，避免了一项内容公示一年的现象发生。

    此外，为了保证公开工作检查处理到位，江川农场工会对全场18个作业站、8个场直单位进行了一次突击大检查，不到招呼，直接检查应公开内容是否全部张贴在公示栏内，是否给群众一本“明白账”，对于不合格单位，限期整改。通过公开上墙、阳光办事，真正让公开工作的花朵开进了百姓的心里，透出洁净的芳香。（张雷）