3月31日，在中铁三局桥隧公司三届二次职代会上，当公司总经理吴也平与公司工会主席薛志强签完《2010年度集体合同》起身握手时，会场响起了热烈的掌声。

我作为一名普通的从事卫生防疫工作的职工代表参加了会议，深知合同代表着职工的利益，掌声表达着职工的心愿。与以往不同的是，“减少职业危害，保障职工的职业安全健康，为员工提高符合职业安全卫生的工作条件”的内容写进了合同，成为公司的管理目标。此举标志着改善施工作业环境，增进身体健康，让广大职工体面劳动有了制度保障和一定的法律约束力。

在合同上，还有“2010年职工工资增长10%以上”、“制定员工教育规划，按工资总额1.5~2%提取教育经费”等条款，都一一道出了职工的愿望，赢得职工的掌声。

对此，公司十六队江门隧道开挖班的王江红师傅深有感受地说：“今年集体合同的落实，会给我们普通员工带来更多的利益和实惠，我们感到工作越来越有干劲，生活越来越有奔头。”在职工们的议论中、笑声中，掌声再次响起。