本报河北秦皇岛6月13日电（记者 李昱霖 通讯员 郝建良）今天，是河北省总工会又一期为工会干部、一线职工开办的“菜单式”劳动保护知识培训班报到的日子。来自开滦集团、冀中能源集团等煤炭行业的一线群监员、从事劳动保护工作的工会干部，陆续抵达秦皇岛。在这里，他们将进行为期3天的劳动保护知识培训。开滦集团工会经济保护部部长赵春长说：“省总搞的‘菜单式’培训，很合企业的‘口味’，开滦这一次就来了83人。”

如何让培训工作更具针对性、更有时效性、更接地气，河北省总工会创新培训形式，在“老传统”上加入“新元素”，为企业工会干部、职工提供管用解渴的“菜单式”培训。“职工、工会干部‘点菜’，工会按需‘上菜’，让工会服务更贴近企业和职工的需求。”省总工会相关负责人介绍说。省总的“菜单式”培训，采取先调研，后确定题目，再聘请专家授课的模式。通过到企业调研走访、向职工发放调查问卷等形式，了解职工、工会干部的真实需求，再向职工征求如何做好培训的建议，综合各方意见后再开班授课。

“这次开班前，省总工会劳动保护部的干部来集团调研了两天，和基层工会干部、一线群监员进行了多次座谈。我们提出想学新版安全规程及相关法律法规。看这次下发的科目表，我们的学习愿望基本上满足了。集团工会和下属各矿山的工会干部、群监员都踊跃报名。基于生产考虑，我们选择了83人参加这次培训，一半是从事劳动保护工作的工会干部，一半是一线优秀群监员。”赵春长说。

河北省总工会劳动保护部部长王亚之告诉记者，省总为此次培训聘请了省卫生计生委、省安监局等部门的6名专家授课。从明天开始，密集授课6个课时，而且全部免费。

其实，从今年开始，一期期有的放矢的“菜单式”培训已陆续开展——民爆行业培训、纺织企业培训、交通运输行业培训……“大家的参与热情都很高，培训计划已被各行业或企业预定，下面还有财贸金融等行业的培训，每期都培训100多人。”王亚之说。

河北省总曾为石家庄常山纺织集团“量身定制”一期专题培训。培训后，职工们感触很深，纷纷在公司内部刊物上“晒”心得，谈体会。由于专题培训很受职工欢迎，集团工会主席邵光毅又主动找到省总工会，希望再为企业开办一期安全生产知识培训班。

赵春长对即将开始的培训充满期待，“这83人学成后，开滦将组织下属各矿山企业，开展劳动保护知识培训。有了这83名‘小教师’，开滦劳动保护工作肯定会上个新台阶。”赵春长说。