中工网讯 近日，经过收集资料、逐级审核，宣化区交通运输局何淑珍领到大病救助金5042元。何淑珍今年刚刚退休，从第一期职工大病医疗互助活动开展以来，一直积极参加。宣化区职工重大疾病医疗互助开展6年来，像何淑珍这样享受互助补助的患病职工，全区已有680人，共领到互助金150万元。
    职工重大疾病医疗互助作为职工医疗保障制度的重要补充，是工会组织送温暖工程的发展和延续。2008年第一期职工大病医疗互助活动启动以来， 区总工会从组织动员全区职工自愿参加， 为患病职工整理报销药费资料及发放医疗互助金等方面为职工提供贴心服务， 及时、 有效地缓解了职工因病致困、 因病返困的困境。 参加互助活动的职工在活动期内住院治疗， 且医疗费个人自付部分(经城镇职工、 城镇居民基本医疗保险以及大病统筹、 新型农村合作医疗保险等形式的医保报销后个人负担的费用)符合国家、 省规定的基本医疗保险用药和诊疗目录范围， 根据自付数额分段计算， 按比例给予补助； 未参加上述医保的职工， 在市互助服务中心认定的定点医院就医后， 医疗费用支出达到一定数额后， 按比例给予补助。同时，凡是参加重大疾病医疗互助的职工，其配偶若无工作或子女不满十八周岁，患大病也可享受一次性帮扶。截止目前， 六期职工大病医疗互助活动已覆盖职工8万人次， 680名职工享受互助补助150万元，有效的缓解了职工因病致困、 因病返困的困境，使互助活动真正做到集大众之力帮小众之困，真正打造成为职工因病致困的“防火墙”和“减压阀”。(武桂芳）