中工网讯 为进一步减轻困难职工因病造成的经济负担，市总工会出资37万余元为纳入工会帮扶工作管理系统的5642名市直困难职工办理了一份在职职工重大疾病互助保障计划。该互助保障计划由中国职工保险互助会长春办事处（长春市职工互助互济活动指导中心）具体实施。从2013年12月23日生效，到2016年12月22日终止。职工在参保期间，如果首次发现患有急性心肌梗塞、恶性肿瘤等11类重大疾病，可以得到市总工会不同标准的医疗救助。为让符合救助条件的困难职工及时申请互助金，市总工会专门制作了精美的“爱心卡”，详细介绍了大病医疗救助的条件、程序等内容，同“两节”送温暖银行卡一起发放给了纳入救助范围的困难职工。（长春市总工会调研室）