今年，希望一直用母乳喂养宝宝的部分职场新妈妈，可以不用再为上班后到哪里给宝宝挤奶而担心尴尬了。北京青年报记者从市总工会女职工委员会获悉，今年，北京本市各级工会将首次在企业内部推广建设百家供哺乳期妈妈使用的“妈咪屋”。据初步统计，截至目前，各级工会所在企业、集团登记申请十分积极，短短一个月，申请企业已经超过了100家。(2月23日《北京青年报》)

　　“背奶妈妈”在哺乳期面临的艰辛有目共睹。如果奶水不能让宝宝正常吮吸，对于母亲健康不利，有一位妈妈这样形容奶涨，就像“乳房里有两块硬硬的石头”。因为不能正常排泄乳汁，反而会阻碍后继的乳汁生成，最终影响母乳喂养、影响宝宝健康。如果按照哺乳规律挤奶，公司和企业又没有合适的环境，一些“背奶妈妈”在办公桌子底下、角落里背人的地方，或悄悄扎在会议室挤奶便成了不得不做的尴尬事情。

　　北京部分企业想女职工所想，申请和逐步设立“妈咪屋”，解决的是母乳喂养宝宝的妈妈们的燃眉之急，是一个让人深感有爱的关爱女职工的做法。在笔者看来，这一带有爱心性质的做法，其产生的幸福和快乐是可以“传染”的。上班的妈妈们，因为可以正常挤出奶水，促进了身体健康，也保证了自己宝宝的哺育和健康，她们的心情必然是快乐的和积极性，幸福感和满足感自然会产生。周边的同事、朋友们，也会因为“快乐的幸福妈妈们”就在身边，其快乐和幸福也会被感染。

　　尤其是一些女职工较多的公司企业，女职工们因为“妈咪屋”的关爱之后，她们也将会有更多的精力为企业和公司奋斗，会为企业和公司创造更多的价值，会对企业和公司有更多的认同感、归属感。最终，企业因为自己的爱心付出，收获的是人心凝聚的生产工作环境，提升的是企业工作和生产效率。

　　“妈咪屋”是一件小事，但一件直接关爱到哺乳妈妈和诸多家庭的关爱之举，其辐射给家庭和社会的是完全的正能量。女职工个体是社会的一个分子，企业也是构成社会的一个分子，企业经营生产环境好，职工幸福满足，对于社会的正面影响也将是巨大的。更多的企业富有爱心和同情心，社会整体才会有更多的关爱和责任。“妈咪屋”这一举措不仅带给广大女职工的是一股温暖，释放给社会的也将是一股现代企业如何履行社会责任的暖流。让“背奶妈妈”不再为哺乳而烦恼，是一项“少投入”而“多产出”的社会公益事业，希望有更多的企业和公司主动参与进来。（毕晓哲）