中工网讯 为充分发挥工会职能，进一步提高工会服务企业、服务职工、服务社会的能力，努力把工会建设成为参与社会管理和公共服务、维护职工群众合法权益的“枢纽型”社会组织。鄞州区总工会“四个健全”深化工会服务体系建设。

    一是健全困难职工帮扶体系。深入实施“送温暖”工程，加强困难职工的动态帮扶服务，做实做强困难救助、金秋助学、法律援助、医疗互助等工作；加强外来工帮扶服务，努力在廉租房、子女入学入托、春节包车等方面提供多方位服务；加强对青年职工、知识分子的服务，在提供物质和技术帮扶基础上，提供更多高水平的精神性、发展性服务。

    二是健全职工服务网体系。加强职工服务站点建设，按照“大服务、大平台”的要求，整合职能，整合资源，健全工作网络、拓宽工作内容、优化办事流程、提高办事效能，全力打造救助、维权、服务三位一体综合性服务平台；积极稳妥推进“51”服务卡平台建设，做好宣传推广、服务功能叠加、跟踪服务工作；深化“职工幸福提升”行动，着力在企业推进“十化”建设，进一步提高基层工会服务成效率。

    三是健全安全健康保障体系。始终把职工生命安全放在首位，督促企业健全安全生产责任制、改善劳动安全卫生条件、落实职工休息休假权利；深入开展“安康杯”竞赛活动，进一步加强对涉尘涉毒、机械五金和高危行业劳动保护监督检查，切实维护职工的职业安全健康权益。

    四是健全就业创业服务体系。深化工会就业网、就业创业“加油站”、创业脱贫“扶一把”工作，积极争取和运用有效资源，为更多困难职工家庭和外来工送培训、送岗位、送项目，促进更多职工实现稳定就业、高质量就业。（陈琴）