海淀区总工会全面开展党的群众路线教育实践活动

三个“进一步”凝心聚力深化改革

　　2月26日，海淀区总工会召开了党的群众路线教育实践活动动员部署大会，动员区工会机关党员干部统一思想，深化认识，进一步增强责任感和使命感，扎实搞好群众路线教育实践活动。机关全体党员干部、下属事业单位主要负责人、正处级以上离退休老同志和近三年退出领导岗位的副处级老同志参加了会议，其他机关工作人员列席会议。

　　进一步密切工会与职工联系

　　会议指出，要提高认识，深刻领会开展党的群众路线教育实践活动的重要意义。要深入学习领会习近平总书记的一系列重要讲话精神，坚持以高度的思想自觉和行动自觉，认真贯彻落实中央、市、区的决策部署和工作要求，把开展教育实践活动作为一项严肃而重大的政治任务抓紧抓好。

　　工会作为党领导下的工人阶级群众组织，是党联系职工群众的桥梁纽带。工会组织和工会干部践行党的群众路线的集中体现就是要最大限度地团结职工群众、依靠职工群众、发动职工群众。要进一步改进机关和党员干部作风建设的迫切需要。作风问题不仅关系到工会组织和工会干部在职工群众中的形象，更关系到工运事业和工会工作的兴衰成败。要清醒地看到区总工会机关和事业单位党员干部职工在“四风”方面，不同程度上还存在一些问题。

　　进一步强化工会服务意识

　　会议特别指出，个别同志存在工作不守时、业务不熟、效率不高等现象，这从侧面反映出个别同志在政治上有宗旨意识淡化的倾向，在思想上有因循守旧的保守观念，在工作上有懈怠畏难的消极情绪。开展教育实践活动，就是要进一步强化工会干部宗旨意识、服务意识、奉献意识、创新意识，始终保持工会党员干部的良好形象。

　　会议要求，要坚决落实教育实践活动的总要求，“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”。要严格对照党章党纪、中央八项规定、市委15条意见、区委18条实施意见精神和区纪委的相关文件规定深入查找我们在宗旨意识、群众观念、工作作风和廉洁自律等方面的差距和不足，深刻剖析思想，直面问题本质。

　　要按照为民务实清廉的要求，敢于正视矛盾问题，坚持从自己改起、从现在改起，锤炼党性、端正行为、改进作风，切实维护工会党员干部的良好形象。要以整风精神开展批评和自我批评，深入分析出现“四风”问题的原因，坚持自我净化、自我完善、自我革新、自我提高，既要解决实际问题，更要解决思想问题；要坚持“惩前毖后、治病救人”的方针，以整风精神对出现的问题进行整改，确保机关党员干部在思想上有触动、认识上有提高、作风上有改进、工作上有成效。要确保做到“不空”、“不虚”、“不偏”。

　　要通过扎实开好党组专题民主生活会、支部组织生活会，实实在在地找到问题、发现缺陷、暴露不足，真正做到“红红脸、出出汗、排排毒、治治病”；要在解决思想、作风、工作和纪律上的实际问题中取得实效，坚持把问题找得准不准、民主生活会质量高不高、实践特色强不强、作风转变效果好不好、对工作推动大不大、服务对象满意不满意，作为检验教育实践活动成效的重要标准；要坚持以“为民务实清廉”为主题，把完善制度机制摆在突出位置，进一步促进区总工会党员干部严格遵章守纪，切实践行“为民务实清廉”的工作理念。要建立长效机制，不搞一阵风。

　　进一步丰富教育活动方式

　　会议强调，要切实加强组织领导，结合区总工会工作实际，采取个人自学和集体学习相结合，以及举办辅导讲座与组织理论研讨相结合的方式，认真组织好本次教育实践活动各项工作，组织机关党员干部认真学习中央、市委、区委的相关会议精神，特别是习近平总书记的一系列重要讲话精神，切实做到以学习促提高、以成果促转化，努力推动教育实践活动的深入开展。

　　要敢于揭短亮丑，不怕丢面子，杜绝避重就轻、蜻蜓点水；要讲真话、讲实话、讲团结，坚决防止“一团和气”、走走过场；要讲原则、讲道理、讲党性，不允许当面一套，背后一套，泄私愤，闹意见。活动中，区总工会领导班子成员和各部室及事业单位负责人要带头学习，带头查摆问题、开展批评和自我批评，带头整改落实，以实际行动为全体党员干部树榜样、作表率，带动全体党员干部积极投身到教育实践活动中来，确保各项目标要求落到实处、取得实效。