为进一步激发各基层工会扎实开展工会工作，贺兰县总工会创新奖励机制，加大奖励资金力度，对先进基层工会实行以奖代补政策，用于开展工会业务工作。

    在今年的八届十一次全委会上，贺兰县总工会拿出16.5万元对获得工会工作绩效考核一、二、三等奖的机关、乡镇工会、直属基层工会、企业工会及“职工之家”建设、“厂务公开”民主管理、女职工工作等30家先进基层工会进行奖励。凡是受到表彰的先进基层工会，实行以奖代补政策，必须将奖励的资金用于开展工会业务工作，不得挪作他用。根据奖励项目，今年获得最高奖励的先进单位为1万元，最低是3000元，2012年获得先进集体的基层工会最高奖金才是3000元。同时，县人大副主任、总工会主席表示，2014年将拿出30万元对开展工会各项业务活动比较突出的先进企业进行以奖代补。

    以奖代补这一奖励机制受到广大基层工会的一致好评，大家纷纷表示，在今后的工作中将更加努力，把工会奖励资金真正用到开展工会业务工作中，为建设开放富裕和谐美丽的幸福贺兰建设中充分发挥主力军作用。（沙丽玲）