打一个电话，全程提供援助

东海工会三级法援服务网覆盖全县

　　中工网讯（记者王伟）县里有法律援助中心，乡镇有服务站，重点企业有服务点——如今在江苏省东海县，职工权益受到侵害，不需要东奔西走，只要进一扇门或打一个电话，工会就可全程提供法律帮助。这是该县职工法律援助服务基本全覆盖后出现的新气象。该县总工会因此被评为“全国工会职工法律援助维权服务示范单位”。

　　据东海县人大常委会副主任、县总工会主席范益春介绍，早在2004年，东海县就成立了职工法律援助中心，并且每年拿出10万元，作为工会法律援助服务经费。近年来，随着劳动争议纠纷数量逐年攀升，原有的工会单打一、被动式的法律援助模式已无法满足职工的需求。为此，东海县总推出多项举措，改造职工法律援助服务平台。

　　去年，县总对职工法律援助中心进行扩容，办公场所由原来的20多平方米扩大到120平方米；并投资30多万元，统一购置了包括职工信访和12351维权热线系统、调裁诉一体化办公和现场监控系统等全套办公设备，打造集信访、监督、调解、裁诉代等于一体的综合性法律援助平台；组建并实现劳动争议调解庭、劳动争议巡回仲裁庭和劳动争议巡回法庭“三庭合一”，举办了3期劳动争议调解仲裁巡回观摩活动，为职工提供方便快捷的法律服务。

　　今年，县总又在县政府的支持下，在全县乡镇和重点企业新建29个职工法律援助服务站和9个职工法律援助点，选聘专职工作人员38人，使职工法律援助服务在全县达到“全覆盖”。

　　一家韩资企业经营出现亏损，在没有履行任何程序的情况下，突然对117名职工进行裁员。接到情况反映后，县总启动监督程序，派出2名劳动法律监督人员介入。最终督促企业与被裁员工达成调解协议，由企业一次性向117名被裁人员支付经济补偿金69万多元，并为他们交纳养老、医保费用89万多元。刘琳等5名女工在一家石英公司工作了近10年，先后被确诊为尘肺病人。因工伤认定及赔偿问题与单位发生争议，县职工法律援助中心获悉后，到该公司展开调查，最终促使双方达成调解协议：由石英公司付给5名女工一次性工伤赔偿金等各项费用43万元。