又是一年暑期至，在外求学的大学生陆续返乡。按照省总工会的要求，我省各级工会在对困难学子进行“金秋助学”救助之余，也在加强对困难学生的精神引导和人格培养。近日石家庄市总工会、省直工会、廊坊市总工会、张家口市桥西区总工会等陆续开展各具特色的联谊会。带领受助学生游览大好河山、重温红色记忆，帮助受助学子健康、阳光成长。日前记者兵分两路，深入石家庄市总工会、省直工会组织的受助学生联谊会，倾听受助学生们的故事、感受受助学生的心路变化。

　　对于家有考生的困难职工家庭而言，每年考试季、求学季，如何让孩子继续学业都是一道摆在这些家庭面前的难题。而省总工会连续多年开展的“金秋助学”活动无疑是解决这些难题的良方。“金秋助学”活动如雪中送炭，重圆困难职工家庭子女求学梦想。

　　2014年，在延续以往“金秋助学”活动“主旨”不变的情况下，省总工会又对“金秋助学”活动进行了创新发展，全面深化助学、助能、助志、助业“四助”全程助学模式，把活动作出品牌效应，让帮扶职工有质量、见实效。

　　5月初，为实施好“金秋助学”活动，省总工会出台了《关于开展2014年度“金秋助学”活动的通知》，随后下发到全省各地各单位工会。各级工会组织利用全国工会帮扶工作管理软件筛选出符合救助条件的困难职工家庭子女，严格按照“六清”标准（家庭困难状况清、家庭帮扶情况清、子女就学情况清、录取入学学费清、助学愿望清、就业意向清）进行分组走访，全面掌握困难职工子女的上学和就业情况，同时各级工会还利用一个月时间，集中力量在当地开展了一次“金秋助学”活动专题调研，总结近年来特别是近五年来开展“金秋助学”活动的做法、经验和体会，深入分析存在的问题和困难，提出有针对性、前瞻性的意见和建议，各地市以调研报告形式呈现，调查后再发言的做法给这项工会品牌工作创新、完善夯实了基础。

　　今年的“金秋助学”活动，不仅在前期部署上精心安排，认真做好摸底和专题调研工作，还进一步扩大了救助范围，提升了救助标准，给予困难职工家庭子女更多的救助。省总工会保障部有关负责人说，今年金秋助学除了对参加高考被大中专院校录取的困难职工家庭子女进行救助外，连在中小学阶段就读的困难职工子女也一并纳入救助范围，可以说，救助范围基本达到对不同年龄段学生的全覆盖。而救助标准也提高了，其中当年考入大学本科的救助标准不低于3000元，大专（含高职）不低于2000元、中专不低于1000元，对特困单亲家庭子女，在此基础上还适当提高救助标准。

　　省总工会开展的金秋助学活动就是以这样实实在在的效果为全省困难职工家庭播撒下希望的种子。今年的金秋助学活动配合省总工会今年启动实施的“助学育才千人计划”，从寒门学子中遴选品学兼优者进行建档管理，提供从入学救助到就业帮扶的全程重点帮扶服务。把助学的单一模式扩展到助能、助志、助业等多个方面。其中，市级工会要建立联谊会，县级以上（含县级）工会都要建立长期联系制度，各级工会通过开展座谈会、联谊会、社会实践、主题夏（冬）令营、志愿者服务等特色活动，加强与受助学生的长期联系，注重加强对受助学生的心理引导，培养受助学生健康阳光、自信自强的精神品格和强烈的社会责任感。各地工会还向有社会责任感的企业伸去橄榄枝，积极引导企业为困难职工家庭子女提供实习、见习及就业岗位。今年每个市都要至少联系5家以上爱心企业签订助业协议或建立助业基地，帮助寒门学子早日成才、早日实现就业，帮助家庭早日脱困。

　　星星之火可以燎原，“金秋助学”活动就如希望的火种，得到了全省众多困难职工家庭的信赖和肯定，为他们的孩子搭建起一座通往理想彼岸的桥梁，也给予这些家庭无尽的温暖与希望。（本报记者魏伟）