2 鼓励技能创新　推动职工当好“主力军”

　　“科学技术是第一生产力”。为帮助广大职工切实提高自身技能，共同促进柳州经济发展，近年来，柳州市总工会紧紧围绕全市推动自主创新、转型升级发展战略，鼓励职工创新进取，在经济建设的主战场上当好主力军。深入开展了“同舟共济保增长，建功立业促发展”和“当好主力军，建功‘十一五’，和谐奔小康”等劳动竞赛活动。

　　据不完全统计，五年来，在柳州市总工会的组织引导下，全市80%以上的企业组织职工参加劳动竞赛，参赛职工近150万人(次)；各级工会组织开展岗位练兵1515期(次)，参加职工达74.3万人(次)；全市职工提出并被采纳的合理化建议50327项，创造(节约)价值达6.48亿元；全市职工开展技术革新项目14673项，技术发明985项，推广先进操作法106项，创新创效价值超过3亿元。在全国职工优秀技术创新成果评比中，柳州市职工多次获奖；柳州市总工会被评为广西职工技术创新活动优秀组织单位，并代表广西在全总劳动竞赛经验交流会上作经验交流。

　　此外，柳州市总工会围绕人才强市战略，制定并实施职工素质提升计划，为柳州经济发展不断培养核心竞争力。据不完全统计，五年来，全市各级工会共举办技能培训班968期，培训职工58.3万人(次)。

　　3 集聚劳模效应　促进企业蓬勃新发展

　　挖掘劳模典型，创建“先模创新工作室”，以大力弘扬工人阶级的伟大品格和劳模精神，有效发挥先模的“明星”效应和工作室的“聚贤”功能，使其成为企业的智囊团、岗位的创新源、项目的攻关队、人才的孵化器———这是近年来柳州市总工会始终坚持为广大企业、职工所做的大实事、大好事。

　　五年来，全市共产生全国劳动模范6名、自治区级劳动模范(先进工作者)45名；全国五一劳动奖章获得者13名、广西五一劳动奖章获得者31名；全国五一劳动奖状4个、广西五一劳动奖状20个。

　　一大批工人“发明家”和职工科技创新带头人的涌现和“先模创新工作室”的建立，给柳州企业发展带来了新鲜的血液和源源不断的动力。如上汽通用五菱技师协会自2013年成立以来，以质量改进、导师带徒、技能提升、技能竞赛为重点，为公司培养了一支813人的技术工人队伍，协会共获国优QC成果2项、区优QC成果25项，为公司节约成本约581.7万元。柳州市总工会的“先模创新工作室”经验被自治区总工会作为典型在全区工会推广。

　　五年的脚步扎实稳健，五年的努力硕果累累。今后，站在新的起点上，柳州市总工会将继续以扎实的作风、务实的态度，紧紧围绕中心大局，团结带领全市广大职工开拓创新、砥砺前行，积极主动地为“龙城”的腾飞贡献更强大的力量。（本报记者 蒙翠云 通讯员 叶仁茂 韦振武）