孙晓东拯救观致需要的是信任 而不是墨斐来“画蛇添足”

    近日，一份来自观致的官方邮件使得其人事调整告一段落。邮件显示，观致汽车宣布任命墨斐先生(Mr. Phil Murtaugh)为公司首席执行官。同观致之前的高管一样，墨菲也是也是广为中国汽车业内熟知的一位大咖级人物。根据观致新闻通稿的介绍，“在中国及全球市场有丰富的品牌运营和管理经验。他在中国将近16年的时间里，曾担任通用汽车中国总裁，成功地把通用汽车品牌引入中国并发展壮大;他还先后担任过上汽集团执行副总裁，领导旗下国际业务，以及克莱斯勒集团亚太区首席执行官。”

墨斐来了，他能做点什么呢？

　　观致汽车董事长陈安宁博士对于墨斐也是充满期待，在表示对其欢迎态度之后，更是说明了招募墨斐的主要原因，“最重要的是在充满挑战的环境里展现了杰出的领导才能。”

　　业内表示，墨斐的到来，使得观致新一届领导班子“尘埃落定”。陈安宁担任董事长，墨斐担任首席执行官CEO，而孙晓东或将担任市场营销副总裁这样的职位主抓营销。

　　这样的高管架构也宣告了观致在经历了郭谦时代的草创阶段之后，正式进入了“孙晓东+墨斐”的黄金组合时代。我们认为，业内所津津乐道的“孙晓东加墨菲”的黄金组合在实操层面上，仍然是孙晓东一人主导的销售。

　　孙晓东作为业内赫赫有名的营销干将，在上海通用创造的业绩有目共睹，而在经历了吉利的蛰伏之后，更是准备捋起袖子在观致大干一场。但奇瑞提供给孙晓东一个舞台之后，却再次打起了组合牌，将同样名声赫赫的墨斐先生安排在孙晓东身侧。不知道在艾瑞泽身上达打技术过剩的奇瑞，为何屡屡在观致身上上演“人才过剩”的戏码？

　　作为刚刚创立不久的观致品牌，销量不足万辆，营销网络更是刚刚起步，这样一个尚在襁褓中的品牌，一个孙晓东便绰绰有余，为何非得要画蛇添足般地加上墨菲等人？墨斐加上孙晓东应对的应该是上海通用这样体量级的营销盘子，而观致而言，显得是浪费严重。

孙晓东同黄华琼在奇瑞再次聚首

　　我们认为，之所以奇瑞不惜一掷千金、屡屡不惜成本地搭建这样堪称业内顶尖级黄金搭档般的观致高层，最主要的原因就是对于自主品牌底蕴的信心不足。

　　虽然观致是奇瑞一手打造，但其总是更愿意强调原汁原味的“国际范”，而高层的洋面孔无疑是必不可少的金字招牌，奇瑞似乎很难容忍观致高层群体仅仅出现中国面孔。而在这样奇葩的逻辑之下，从大众美国挖来石清仁、再到这次从外国招聘中国通墨斐，观致在成就了这些已经退居二线的离退休汽车大咖再次来华淘金之后，也心满意足地成就了自己的苦心经营的“国际范”，但这样的高大上，究竟含金量几何？是任何期望中国制造能够真正赢得国际市场尊重的国人所期待奇瑞回答的问题。

　　一山不容二虎，当奇瑞安排孙晓东充当救火队长，奔赴上海“拯救”观致，从而避免了其同黄华琼在奇瑞板块的火并之后，却再次为其身侧安排了莫大人，不知道孙晓东在这样一个充满变数的观致高层架构中将发挥怎样的水平？而反观李书福的用人策略，其在吉利内部让孙晓东大权独揽体现的是“疑人不用，用人不疑”的基本原则。

　　但无论如何的是，对于折戟吉利的孙晓东而言，观致的复兴仗不容有失，因为已经没有多少再次证明自己的机会了。

　　郭谦走了，墨菲来了。观致新一轮的大戏刚刚开锣。

　　（文：沈楠）