为切实保障企业职工合法权益，提高行业内岗位相似、利益相近职工工资水平，8月29日，湖北省宜昌市伍家岗区总工会召开医药行业工会联合会工资集体协商会。来自伍家岗区内12个医药行业成员单位的工会和行政方代表，就行业各类岗位最低工资、工资支付方式、工资支付时间等展开协商。

    据了解，相比于企业和职工单独开展工资集体协商的做法，由伍家岗区总工会全程参与指导，劳资双方按照行业性工资集体协商方式打破了以往职工处于被动地位、企业单方决定劳动报酬的机制，通过业内多家企业联合的方式，由企业方代表和工会、职工方代表进行联合协商，更具透明度和可操作性，更符合市场调节工资报酬的客观规律，更加有效地维护行业内职工的合法权益。

    下一步，伍家岗区总工会将继续发挥好组织指导作用，积极推进在餐饮服务、保洁家政、娱乐、商业销售等行业的工资集体协商，同时探索个体工商户零散从业人员工资协商，实现小行业的全域覆盖。将街道、社区、网格内零散小企业按照业态、区域分类，集中开展要约、协商、签约，提高工资集体协商的覆盖率。（左逢春 李玲）