中工网讯 为全面了解余姚市贯彻实施《宁波市企业工资集体协商条例》情况，日前，余姚市总工会会同余姚市人社局、余姚市人大法工委，在余姚市人大常委会副主任魏利民、沈相国带领下，分二组赴部分乡镇街道开展实地执法调研。

    调研小组围绕各地学习、宣传、实施《条例》基本情况，党委、政府和劳动关系三方协商机制履职和工作机制、工作制度建设情况，工资集体协商工作建制率、工作台帐和规范化水平情况，工资集体协商指导员队伍建设情况，区域内企业职工工资支付保障情况和《宁波市企业工资集体协商条例》实施中存在的主要问题、原因和建议等方面内容，以听取汇报、查看资料、座谈交流和走访企业等形式开展执法调研。

    调研认为，余姚全市贯彻实施《条例》效果良好，建会企业工资集体协商动态覆盖率保持在92%以上，协议“含金量”有明显提高，呈现出不少的亮点，要求相关部门做好典型提炼工作，带动企业向“质量型”转变，切实提高余姚市工资集体协商工作水平。(赵校灿)