情感关怀:尊重落马官员功绩

　　“讯问是心理战,来硬的还是来软的,都要考虑。”这是董文欣的经验之谈。

　　2014年5月,经湖北省检察院指定,武汉市检察院开始侦查武汉市东湖新技术开发区管委会原副主任、光谷建设投资集团原董事长沈烈风滥用职权、受贿一案。

　　面对曾经的“局级干部”,董文欣知道自己有一场硬仗要打:沈烈风的几名部下此前被抓,他知道自己被调查的问题在哪,肯定做好了心理准备和应对措施。

　　果不其然,一连几次的讯问,沈烈风都避重就轻。

　　“他在官场上这么多年,见什么人说什么话,早就练得炉火纯青了。”董文欣想了又想,决定以情动人。

　　沈烈风被刑事拘留时已59岁,阅历丰富,对抗性强,自认为有成绩、有功劳。

　　董文欣认为,对这个年纪和级别的官员,如果一开始就将其否定得一文不值,对方会很难接受。

　　于是,董文欣转而经常关心沈烈风的健康状况,时时肯定他多年工作取得的成绩,一步步靠近沈烈风的情感,让其不再视自己为敌手。

　　另一方面,董文欣继续向沈烈风剖析渎职贪腐给国家和人民造成的危害,激发他的悔恨,还通过证人证言和相关书证让他感到唯有坦白才能从宽。

　　最终,沈烈风交代了其涉嫌滥用职权、受贿的犯罪事实。目前,该案已进入审查起诉阶段。

　　同行博弈:外围渗透对手防线

　　查办职务犯罪这么久,董文欣最头疼的还是讯问自己的“同行”。

　　“我们的武器都是一样的。”说起与涉嫌违法犯罪同行之间的博弈,董文欣笑言,不能硬拼,就只能智取了。

　　2008年,武汉市一城区法院执行庭原副庭长周某滥用职权案进入攻坚阶段,负责侦办此案的区级检察院侦查人员几次讯问,周某就是不开口。

　　求援电话打到了董文欣那里。

　　“同是司法同行的涉案人员,他对我们的侦查方法一清二楚,突破口供的难度可想而知。”董文欣临危受命,一边讯问、一边观察周某,用问题试探周某的“心思”。

　　周某的回答从表面上看思路清晰,无懈可击,但焦急的心态还是被董文欣捕捉:他十分想知道“身边人”的情况——有没有同伙被抓、有没有人可能对他出手相救。

　　“我感觉到他心里有压力,虽然他假装很镇定。”董文欣开始不断向周某谈到其以前的同事,几个小时以后周某终于受不了了。

　　事实证明董文欣的判断是正确的。

　　原来,周某心中仍然惦记着自己的法官职业,作为执法者知法犯法,这给他带来了巨大的心理压力,也因此一直无法接受自己被调查、即将入狱的事实。当自己从前和同事们共事的经历不断被提起时,他的防线便一点点崩溃。

　　这场艰难博弈的结果是,周某最终交代,自己在一起执行案件中,利用职权低评标的价值物,使其朋友以低价获得标的物。