又是“一双鞋”惹的祸。江西省贵溪市政府办公室副主任王军华在山洪救援现场，被目击到在漫水路段由下属背过去，最终落马去职。无独有偶，就在8个月前，浙江余姚三七市镇干部王某某也因差不多的原因而被免去职务，并受到党内警告处分。两位“怕湿鞋”的干部为什么弄丢了乌纱帽，有关处分意见中提到的“行为不当”究竟不当在哪里？如果不从作风细节背后的内心深处去挖根源，“怕湿鞋”的现象恐怕难以根绝。

　　在日常生活中，看到漫水，同行者之间搭把手背过去，本来只是一种互助行为，然而一旦发生在工作场合、上下级之间，就容易形成另一种读解。即便背领导趟水有着种种客观原因：熟人之间帮个忙、一不当心崴了脚……但在群众眼里，事实很简单：既然都是到救援现场去下基层，为何只有下级背上级，却不见上级背下级？这是不是一种等级观念、特权观念在作祟？所以说干部形象无小事，各种作风细节就构成了干部在群众眼里的整体形象。而我们的一些干部，往往容易在这些细节问题上放松警惕。

　　在最近披露的一部分民主生活会上，就有不少干部被指出类似的作风瑕疵：提包别人拿、茶杯别人端、下雨别人打伞，甚至连演讲稿和培训班都要别人代劳。有的干部也给自己揭短：家里水管、灯泡坏了都要叫事务局来搞定，出门非要坐车、出差必须飞机。仔细盘点一下这些问题，有些是源于下级奉承谄媚，有些是福利制度使然，但都是被干部身份带来的便利“惯”坏了。“居移气，养移体”，长此以往，一些官员觉得这些享受是理所当然，人也变得娇贵起来，“特权思想”也悄悄埋下了祸根。习惯了“久居人上”，服务意识、平等意识自然也就淡薄了，当面对下级“背过水”这样的提议，思想上没有了把关的弦，也就只想到不湿鞋，想不到失民心了。

　　另一方面，“怕湿鞋”也说明有些干部对下基层的认识还比较简单，以为只要人到了、事办了就可以了，却没有考虑到基层工作的整体性，没有觉悟到自己的一言一行对党和政府形象、群众工作全局的影响。习总书记反复告诫领导干部要慎独慎微，正是提醒一些干部千万不能“不拘小节”。宽以待人、严于律己，说的就是善待他人、与群众打成一片，但关系到个人作风问题就是要一丝不苟、毫不松懈，两者并不矛盾，而是相辅相成。只有两者并行，才能得民心、合民意。在工作方式上，干部如果不能随时随地维护好自身形象、作风细节，大大咧咧、松松垮垮，那么就容易给群众造成不良印象，最终给工作推进带来阻碍，拖了大局的后腿。

　　当中央领导在视察时，都能够不顾泥泞、披风冒雪走到第一线去，那么更多的领导干部，就更应该在示范之下身体力行，把塑造和维护干部形象作为一项重要工作来抓，时时刻刻要考虑到人心向背、民心所系。当然，这不是提倡作秀、造假，关键还是要言行一致、表里如一，为群众办实事、解难题，切实做到不辱使命、不负重托。