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　　充分发挥群团优势，团结动员教职工建功立业

　　面向一线选树一批先进模范

　　市教育工会届期内共推荐产生全国先进工作者5名，北京市先进工作者54名，北京市模范集体9个，全国五一劳动奖状6个、全国五一劳动奖章获得者9名、全国工人先锋号11个，首都劳动奖状15个、首都劳动奖章获得者83名、北京市工人先锋号28个；连续六年与市委教育工委、市教委联合开展师德先进人物的推荐和宣传活动，选树出北京市师德榜样（标兵）120名，师德先锋（先进）768名，并联合出台文件，完善激励机制，依托师德论坛、网站媒体等平台广泛宣传。

　　教育工会各级组织通过劳模讲堂、新教师与劳模名师座谈会、师德榜样人物宣讲团等形式，积极发挥先进模范队伍示范引领作用，并高质量开展劳模信息系统建设、节日慰问、年度体检和先进教职工疗休养等工作，提升对劳模先进队伍的服务水平。

　　形成高校青年教师职业发展助推平台

　　市教育工会与市委教育工委、市教委、教育部高校教师网络培训中心、市教育学会等单位密切合作，成功举办第七届至第十届北京高校青年教师教学基本功比赛和第一届中小学青教赛，选送优胜选手参加全国高校和普教青教赛并获佳绩。通过面向全国在线直播赛事、出版获奖教案集、开展教学教法论文比赛等，扩展赛事影响力，为首都青年教师队伍建设作出贡献。

　　市教育工会还与市委教育工委、市教委联合出台青教赛激励政策，通过建设“北京高校青年教师模范（先进）教研工作室”，发放获奖教师职业助推金，组织交流等，形成青年教师职业发展助推平台。教育工会各级组织推动青教赛向基层延伸，形成多层次、多学科的赛事体系，并开展了赛前培训、教案点评、教学座谈会等特色活动。

　　根据基层需求开展多彩活动

　　市教育工会坚持需求导向，举办了首都教育系统“教职工健康快乐年”、羽毛球团体赛、女教职工健康评估调理、体育文化体验、推广“健步121”手机软件、组织教职工会员参加全市职工健步走、单身联谊会等多彩向上的活动，增强教职工的综合素质和工会组织的凝聚力。

　　教育工会各级组织结合校园特色和教职工需求，组织开展“从教三十年”表彰、文艺汇演、油画展、主题演讲比赛、校园运动会和春秋游等活动；积极引导教职工志愿服务，统筹资源开设教职工子女托管班，支持、培育和引导教职工兴趣小组、活动协会，提升教职工的归属感和幸福感。