四川省建设建材工会:加强队伍建设 提升保障水平
//www.workercn.cn2016-06-24 11:05:36来源: 中工网
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四川省建设建材工会2015年工作总结暨2016年工作打算

  2015年省建设建材工会突出“以发展为主题,以维权为主线,以职工为根本,着力强化服务意识、提高维权能力,着力加强队伍建设、提升保障水平,深入学习贯彻省委群团工作会议精神,认真贯彻中央《关于加强和改进党的群团工作的意见》,积极开展“三严三实”专题教育,把握经济发展新常态下中央、省委的新要求发展道路,大力推进工会制度建设,充分发挥工会在组织职工、引导职工、服务职工和维护职工合法权益中的重要作用,积极开展具有产业特色的工会工作,团结动员建设建材广大职工积极投身全面建成小康社会、全面深化改革、全面推进依法治省的伟大实践,在谱写伟大中国梦四川篇章中充分发挥工人阶级主力军作用。主要完成了以下工作。

  一、积极开展“三严三实”专题教育

  根据《中共四川省住房和城乡建设厅党组关于印发厅机关和直属单位县处级以上领导干部中开展“三严三实”专题教育实施方案》,省建设建材工会支部从严上着手、向实处着力,切实提高思想认识,要求站在“全面从严治党”的高度,深刻认识开展专题教育活动的重要意义,切实增强学习的自觉性、主动性,认真研读学习篇目,积极开展专题研讨,真正做到“内化于心、外化于行”,5月22日,召开支部专题会议,学习传达了厅“三严三实”专题教育有关文件和领导讲话精神,进一步统一了思想,提高了认识,明确了责任,要求全体党员迅速行动起来,自觉把思想和行动统一到中央、省委和厅党组的决策部署上来,严格按照要求落实教育活动。5月29日,省建设建材工会主席陈福忠同志围绕“三严三实”的重大意义和丰富内涵, “不严不实”的具体表现和严重危害,落实“三严三实”的实践要求,亲自给干部上了《认真践行“三严三实”要求,积极争做优秀工会干部》的专题党课。要求全体党员干部必须认真践行“三严三实”好作风,着力加强工会组织建设,维护职工合法权益,促进企业发展,为全面实现小康社会做好工会工作。使讲党课的过程成为统一思想、深化认识、激发自觉的过程。5月下旬-6月底,利用党团活动时间,深入学习领会了严以修身,加强党性修养,坚定理想信念,拧紧思想和行动的“总开关”重要论述,6月26日,进行了讨论,大家深刻认识到“严以修身”是党员领导干部践行“三严三实”之基。领会“严以修身”的深刻内涵是不断增强党性修养,提升道德境界,追求高尚情操,自觉远离低级趣味,自觉抵制歪风邪气,不断立德、修德、践德。着力解决理想信念动摇,信仰迷茫,精神迷失,宗旨意识淡薄,忽视群众利益,党性修养缺失等问题。7月-8月深入学习领会了“严以律自己,严守政治纪律和政治规矩,自觉做到崇廉尚实、遵纪守法”重要论述,7月16日,进行了集体学习讨论,大家认为,严以用权,是党员领导干部践行“三严三实”之本。深刻理解“严以用权”的关键在于按规章制度用权,把权力关进制度的笼子,任何时候都不搞特权,不以权谋私。党员领导干部应常怀公仆之心,树立为民用权的观念;常怀敬畏之心,树立谨慎用权的观念。深入剖析“严以用权”的深刻内涵,党员领导干部应该怎样正确使用权力。着力解决顶风违纪搞“四风”的思想问题,纠正思想上存在的滥用权力的错误倾向,解决权力寻租、利益输送的苗头性问题,以及工作中存在的不负责任,不敢担当的问题。9月-10月深入学习领会“严以律己”是党员领导干部践行“三严三实”之本。深刻把握 “严以律己”的关键在于严守党纪国法的红线,言不出格,行不逾矩。党员领导干部必须严守党的政治纪律和政治规矩,慎独,慎微,使思想和行动与党中央保持一致,自觉维护中央权威。着重解决无视党的政治纪律和政治规矩,对党不忠诚,做人不老实,阳奉阴违,自行其是,心中无党纪,眼中无国法等错误思想问题。

  二、积极做好农民工服务工作

  为认真贯彻、深入落实中华全国总工会《关于贯彻落实〈国务院关于进一步做好为农民工服务工作的意见〉的实施意见》(总工发〔2015〕14号)和四川省人民政府《关于进一步做好为农民工服务工作的实施意见》(川府发〔2015〕21号)精神,省建设建材工会要求各级工会要进一步做好新形势下工会为农民工服务工作,一是强化农民工职业技能培训。大力开展农民工职业技能培训,不断提升农民工素质和就业能力, 350名农民工参加了职业技能培训和在岗技能培训。65人参加了省总工会组织的农民工技能大赛。二是实施“农民工求学圆梦助推计划”。以各级新市民学校、职工业余大学、职工电大等职工教育培训点为主,推广适应农民工工作特点和实际需求。三是做好农民工就业服务工作。推动完善就业服务平台,促进农民工就地就近转移就业。四是推进农民工创业服务工作。加大资金投入,鼓励和帮助有创业能力和创业愿望的农民工(含返乡农民工)自主创业。六是配合有关部门规范农民工劳动用工管理。大力宣传《劳动合同法》等涉及农民工权益的法律、政策,帮助指导农民工与企业签订劳动合同,督促用人单位与农民工依法普遍签订并履行劳动合同。五是加强农民工安全生产和职业健康保护。加强对新修订《安全生产法》和《职业病防治法》的宣传贯彻,开展《安全生产法》知识竞赛,企业参赛面达80%。六是为农民工提供多样化的帮扶和服务。把困难农民工纳入帮扶体系,建立健全困难农民工帮扶档案,以工会“四季送”、 “女职工关爱行动”活动为载体,开展各类活动多种形式的帮扶服务,着力解决农民工的实际困难。七是依法保障农民工民主政治权利。以开展厂务公开民主管理标准化建设工作为切入点,推动用人单位进一步健全以职工代表大会为基本形式的企业民主管理制度,依法保障农民工参与企业管理和监督的民主权利。八是利用工会的活动阵地,丰富农民工精神文化生活。推进“两看一上”活动,引导农民工积极参与全民阅读活动,农民工参与率达80%以上。广泛开展向农民工送文化活动,为农民工提供免费或优惠的文化产品和服务。

  九是深入开展“农民工入会集中行动”。不断创新工会组织形式和农民工入会方式,强化源头入会,重点做好非公企业、劳务派遣公司、建筑项目等农民工相对集中的区域和行业建会工作,组织开展农民工入会集中行动,最大限度地吸收农民工入会,进一步扩大工会组织的覆盖面。

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