中工网讯（袁嘉尉 刘天良）雨天里和谐温馨的提醒话语，劳累时送到身边的营养美食，闲暇时丰富多彩的文体活动，生病时无微不至的关心照顾，自大庆油田采油四厂五矿工会开展“家文化”活动以来，在北十五队这个“大家庭”里，员工们无时无刻都感受到亲人般的关怀与温暖，该队用“家文化”打造出了员工的“幸福港湾”。

　　健康饮食有讲究。这个队用足心思，成立“伙食委员会”，由员工自己监督饭菜卫生与质量，自行选择菜品种类与口味，做到“主食配菜有选择，营养搭配有讲究，配餐科学有营养”，真正做到了将食堂的饭菜做出了家里的味道。每天保证四菜一汤，严格把好食品卫生关，制定出操作间、操作人员、餐厅卫生标准，绝不允许不新鲜的蔬菜、肉类进入食堂，每天对各种餐具严格消毒。在宣传栏中张贴健康常识与食物禁忌，每月定期进行更换，提倡科学饮食和健康生活方式。

　　生活细节花心思。这个队精心购买了《健康养生》、《家庭生活小窍门》等图书存放到图书角中，支部书记定期组织员工观看学习，并利用午饭时间分享特色美食做法和健康养生知识，提醒员工调整好饮食习惯，时刻关注自己身体状况。同时，为员工配备各类体育设施，组织小型化、多样化的文体活动，如篮球、乒乓球、羽毛球、跳绳等挑战赛，在强身健体、活跃身心的同时，在全队上下形成团结友爱、奋发向上的良好氛围。

　　心理关怀到实处。这个队着力关注员工的精神状态和身体状况，经常开展心理知识讲座，建立完善员工心理健康档案，通过“站长信箱”、党支部书记谈话等工作的有效开展，想员工之所想，急员工之所急，帮助员工解决思想、工作、家庭中的实际问题，使员工能够安心工作，保持积极健康的心理状态。

　　对员工的耐心、真心、细心，换来了生活的多姿多彩，生产的安全平稳，更换来了员工对“大家庭”的寄托，将“家文化”蔓延到队里的各个角落，助推着矿区健康和谐发展。