近年来，宜都市委创新非公有制企业党建工作思路，将工会组织建设作为党建工作的重要组成部分，全力推行“党工共建”，党组织和工会组织得到了良性健康发展。针对非公企业建工会难的实际情况，择优选派党建经验丰富的机关干部到非公有制企业担任第一书记，融入企业，破解难题，全市135家规模以上非公企业工会组织实现100%覆盖，保护了职工利益，促进了经济和谐健康发展。

    近三年，宜都市委每年拿出1000万元专项经费（含人员工资），用于保障非公企业“党工共建”工作。第一书记工资由财政发放，工作经费由财政直接补助，不给企业增加一分钱负担。在工作中，党建、工建一齐抓，135家规模企业带动全市800多家非公企业成立了工会组织，并开展丰富多彩的活动，职工利益得到保护，基层诉求及时解答，工资集体协商等项工作有效推进。

    宜都选派第一书记进入非公企业，强调与各级工会协调配合，突出发挥党组织的政治核心和工会的桥梁纽带作用，工会擎起推动企业科学发展的一面旗帜。选派到东阳光公司机关干部向心发，依靠工会，组织职工开展为公司建言活动，三年提出合理化建议457条，全部被董事会采纳，带来直接经济效益5000多万元。全市第一书记带动全市组织党员职工开展劳动竞赛1500多次（项），提出合理化建议4000多条，累计创造经济效益4.8亿元，节约生产成本1.8亿元。

    为改善企业组织结构，第一书记还积极把工会干部培养成党员，把党员培养成业务骨干，把党员、工会骨干推荐成为高层次管理人才。近三年全市新增工会会员9000多名，先后有535名非公企业员工递交了入党申请书，从一线优秀员工中发展党员153人，51名优秀员工骨干被推荐进入企业管理层。（彭正元）