本报讯（记者 王丹）11月29日，全省员工诉求中心工作经验交流会议在长春召开，10家单位介绍了经验。会议确定大唐长春第二热电有限责任公司员工诉求中心等单位为首批全省百户员工诉求中心示范单位。省总工会副主席郭喜武出席会议并讲话。

    截至目前，全省共建立员工诉求中心（含站、点）4000余个，并普遍建立了“党委领导、行政支持、工会运作、多方配合、职工参与”的工作机制。

    “各级工会组织要加大力度，全面推进员工诉求中心建设步伐。”会上，郭喜武对如何做好下一步工作提出具体要求：要抓好员工诉求中心覆盖面的扩大，真正使解决员工诉求不出单位门，化解矛盾、解决问题在基层；抓好现有员工诉求中心的规范化管理，实行上下联动，确保工作取得实效；抓好内容和形式的创新，提高工会服务职工的效能；抓好与其他工作的结合，即把诉求中心建设与创建和谐劳动关系活动密切结合起来，与推进厂务公开民主管理、工资集体协商工作结合起来，与工会服务到基层等活动结合起来，使之成为维护职工权益、构建和谐企业的有效载体；抓好典型宣传工作，用诉求中心实实在在的功能和效果，影响带动更多的企业建立员工诉求中心。

    全省各市州及县区主管法律工作的主席、工会干部，及省直各产业工会主席100多人参加会议。