河北张家口赤城县总工会新一届领导班子，承前启后，继往开来，大胆探索，开拓创新，通过开展“六抓六促”活动，各项工作都取得了骄人的成绩。

    一、抓基础设施建设，促工作环境优化。赤城县总工会机关办公楼建于上世纪80年代初，由于经费紧张，多年没有修缮，严重影响日常办公。县总工会领导积极筹措资金，对机关办公楼进行了修缮、改造、粉刷。购置了电脑、打印机、复印机、传真机等现代化办公设备，基本做到人手一台电脑。改善上网条件，升级为光纤接入。各部室安装了程控电话。醒目位置安装ＬＥＤ显示屏。院内摆放花坛。建起了工会干部网校、培训基地、图书室、乒乓球室、职工健康小屋、棋牌室。建立完善了10项制度，各部室工作职责上墙。软硬环境的改善，机关面貌焕然一新。

    二、抓学习培训，促干部职工素质提高。按照创建学习型工会的要求，充分利用工会干部网校这块阵地，组织机关干部集中学习工会理论和业务知识。结合政治理论学习，人人撰写体会文章。举办了工会理论和工会业务知识竞赛。全会抓信息，全员写信息，建立考核激励机制，调动大家积极性，提高了写作能力。通过坚持不懈地抓学习培训，干部职工素质有了新的提升。

    三、抓解放思想，促工会干部思想观念转变。开展了解放思想大讨论活动。通过抓学习，增动力，找问题、查症结，树标杆、定目标，找路径，明举措，取得了实实在在的效果。一是思想观念上有了新转变。二是找准了制约发展的突出问题。三是提出了53条合理化建议。四是对照对标单位怀来县总工会的经验，确定了“提素质、强基础、抓亮点、争先进”的奋斗目标。五是围绕县委提出的“七大攻坚”任务，制定了七项措施。六是形成了制度性成果10项。解放思想大讨论活动，提振了工作信心，转变了工作作风。

    四、抓组织建设，促基层工会活力增强。他们把工会基层组建作为重点工作，纳入重要议事日程，加强领导。实行“一把手”负总责，分管领导重点抓，圆满完成了市总下达的建会任务和发展会员工作。通过开展“双亮”活动，使工会组织建起来、转起来、活起来，提高了工会组织的号召力和凝聚力，增强了工会干部的使命感和责任感。