中工网讯 安徽省濉溪县总工会在开展党的群众路线教育实践活动中，接地气、通下行、心贴心、实打实，服务职工群众在基层。坚持“四个结合”，真正把教育实践活动落在实处。

    新春伊始，县总工会领导班子成员积极坚持走访慰问、困难救助活动相结合。大力实施扶贫帮困工程，制定细致的帮扶方案，累计发放救助款物折合人民币近60万元，为900多名困难职工送去了不低于600元的款物。坚持与职工代表制度及企务公开相结合。针对全县非公企业中不同行业、多层次职工所具有的特殊性和复杂性，采取分类指导，整体推动工作法，明确厂务公开的内容、程序、方法、步骤，选树安徽巨成化工公司、安徽理士电池技术公司、淮北顺发食品公司等一批非公企业作为全县厂务公开民主管理典型，通过现场会等形式推广经验，引导企业建立企务公开的长效机制，在公开制度，公开形式、公开项目上“拆墙透绿”，确保障职工的知情权、参与权、监督权，调动职工群众工作的积极性、主动性和创造性，在企业积极营造风清气正的发展环境。坚持与创建和谐劳动关系相结合，帮助和指导职工依法签订并遵守劳动合同，使劳动合同签订率、履约率、职工满意率、劳动争议调解率三个百分百，维护职工的权益，彰显“人性化”管理魅力。坚持与职工维权相结合。以开展“安康杯”竞赛活动为主线，重点对影响职工安全的生产设施设备、技术措施、作业环境和职工个人劳动保护用品进行监督检查，查找隐患，消除不安全因素，制止消除三违，及时发现和解决劳动保护方面的存在的问题，有效的维护了职工利益。（赵煜）