浙江工人日报讯 （通讯员 袁欣欣）为进一步加强巩固优化基层工会组织建设，更好地服务企业、服务员工、服务社会，余姚市凤山街道总工会结合企业实际，围绕生产经营管理，突出重点，狠抓实效，注重提升三项意识，推进基层组织建设。

　　提升企业安全意识。近年来，街道总工会多次联合街道安监所组织开展安全生产大检查活动，动员部署安全生产工作，积极开展和谐企业创建，特别是新组建的企业工会组织以及高危行业要求切实提高安全意识，排查安全隐患，强化安全保障，防止重大安全事故发生，切实保护职工的人身安全。

　　提升职工创新意识。创新是当前企业转型升级，转变经济结构的重要内容和必然途径。街道总工会积极发挥组织优势，鼓励发动企业工会组织开展职工劳动技能竞赛、提合理化建议等活动，充分发挥职工的主观能动性，挖掘职工的聪明才智。宁波金康针织有限公司在发展企业经济的同时，自去年开始积极实施公司“节能减排、创新增效”活动，激励职工的创新理念，开展“我为企业献一策”活动，对采纳的合理化建议将给予一定的奖励。到目前为止，通过该活动已为公司提高经济收益近50万元。

　　提升企业文化意识。近年来，街道总工会注重文化意识教育，扎实推进企业文化活动，专门成立街道职工艺术团，多次组织进企进村开展职工文化活动，积极创建“职工之家”，协助完善企业的文体设施。宁波宝丰工量具有限公司工会狠抓企业文化建设，利用中秋、春节等重大节假日开展丰富多彩、形式多样的文化活动。增设图书馆、乒乓球室等各类文体活动室，争创示范企业文化中心，定期评选优秀职工、优秀班组等，积极丰富职工的业余生活，满足职工精神文化需求，企业职工就业稳定率大幅提升。