中工网讯 为全面贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中全会和习近平总书记系列重要讲话精神，及时了解和掌握各地工作情况，分析新形势，解决新问题，总结新经验，不断推进厂务公开民主管理工作制度化、规范化、法制化建设，努力推动厂务公开民主管理工作创新发展。按照年初的工作安排，10月27日辽宁省厂务公开领导小组办公室会议在辽宁工会大厦召开。辽宁省厂务公开领导小组成员、办公室主任、省总工会副主席刘世峰主持会议并讲话。辽宁省委组织部、辽宁省人大、辽宁省财政厅、辽宁省经委、辽宁省国资委、辽宁省政协、辽宁省总工会、辽宁省工商联8个成员单位的具体负责同志出席了会议。各市、省产业厂务公开领导小组办公室成员及辽宁省总3个驻会产业、有关高校学者共38人参加了会议。

    会上通报了全国企业民主管理理论研讨会议情况、2014年度开展辽宁省厂务公开民主管理工作情况和参与全国厂务公开互检工作情况，研究部署了开展《辽宁省企业民主管理条例》立法调研工作。会议还审核并原则上通过了《（2014-2016年）辽宁省厂务公开民主管理工作三年规划》（讨论稿），并就2015年工作和当前辽宁省推行厂务公开民主管理工作存在的主要问题进行了座谈和研讨。辽宁省政协社会和法制委员会李晓娟、沈阳铁路局工会金振柱、鞍山市总工会于秋菊、锦州市总工会周晨、营口市总工会刘忠红、辽宁大学工会孙国庆先后在研讨会上发言。

    会议认为，2014年辽宁省厂务公开民主管理工作在辽宁省委省政府的领导下，在各级党政和成员单位的共同努力下，不断向深层次、宽领域、高质量发展，为促进辽宁的新型工业化建设和辽宁建设发挥了积极作用。厂务公开民主管理的领导体系和工作机制健全，组织领导得到有力加强；厂务公开民主管理的实施面不断拓展，非公企业建制率明显提高；培养树立了一批先进典型，带动了企事业单位厂务公开载体和运行机制的创新；分类指导科学灵活，不同类型企事业单位公开的形式、内容、程序不断得到规范；领导小组办公室同志组织协调、指导监督有力，确保了年度工作目标的完成。

    座谈中，大家普遍认为，开展《辽宁省企业民主管理条例》立法工作势在必行，建议辽宁省厂务公开领导机构要充分发挥各成员单位的作用，积极推动《辽宁省企业民主管理条例》尽早进入立法程序。要加大培训力度，培养一支高素质的民主管理工作干部队伍；要充分发挥各级厂务公开领导机构成员单位的作用，形成工作合力；要加大厂务公开宣传工作，营造良好的社会环境。

    会上，根据与会代表对今后工作的意见和建议，刘世峰强调指出：2014年辽宁的厂务公开民主管理工作，要坚持“巩固、扩大、提高、总结、深化”的整体工作思路。即辽宁省厂务公开民主管理工作要巩固国有及国有控股企业的工作成果，扩大非公有制企业实施面，提高整体工作质量和水平，总结近年来的推行经验，发挥标杆和典型的示范带动作用，不断深化改革，推进制度建设，进一步完善厂务公开民主管理的长效机制。

    刘世峰强调指出,今后的辽宁厂务公开民主管理工作要重点抓好三方面的工作：一是勇于担当，增强使命感和责任感。党的十八大指出：“全心全意依靠工人阶级，健全以职工代表大会为基本形式的企事业单位民主管理制度，保障职工参与管理和监督的民主权利”。特别是党的十八届四中全会聚焦依法治国，建设法治国家，这是我们党推进社会主义民主政治进程的科学总结，也是我们党的治国方略，它为我们推进职工代表大会制度建设提供了坚强的领导和组织保证，也为职工代表大会制度奠定了坚实的理论基础。要深刻认识实行厂务公开民主管理是社会主义民主政治本质和核心的必然要求，是实现民主管理民主监督和职工群众当家作主的有效平台。要通过厂务公开民主管理，提高企事业单位科学决策的水平，保障人民当家作主的权利，更好的促进和维护职工群众的合法权益。

    二是加强学习，打造专业队伍。要正确面对企业生产经营情况普遍下行的实际情况，查找工作中的不足，加大培训工作力度，提高全省民主管理工作干部队伍和职工代表的整体素质和能力，加强研究和探索，不断学习先进经验和做法，努力充分厂务公开民主管理工作在企业发展和经营中的重要作用，大力推动劳动关系建设的和谐发展。

    三是致力创新，推动工作上台阶。健全完善新制度和新机制，为推动工作创新发展提供保障。要切实加强组织领导，认真做好组织协调和指导监督工作。要制定厂务公开领导小组成员单位职责分工方案，年终举行各成员单位述职报告会议，进一步强化各负其责、齐抓共管的工作格局。要总结好先进典型的经验，发挥其示范带动作用。加强与立法机关的联系，做好《辽宁省企业民主管理条例》立法的前期调查研究工作，待条件成熟后向省人大提请立法。进一步加大总结宣传的工作力度，扩大厂务公开民主管理的社会影响，让全社会了解支持厂务公开民主管理工作，同时也让厂务公开民主管理工作接受全社会的检验。

    （辽宁省总工会办公室供稿）